人事専門誌「日本人材ニュース」、2026年9月に外資系企業人事部長向け特別号を発行決定

人事専門誌「日本人材ニュース」を発行する株式会社日本人材ニュース社（東京都千代田区、代表取締役：吉越利成）は、外資系企業の人事部長向け特別号の発行を決定しました。発行日は2026年9月10日を予定しています。

日本人材ニュース編集部は、人材マネジメントに役立つ情報をお届けするために、外資系企業の人事部長向け特別号を毎年発行してきました。今年も外資系企業の人事部長や担当者から情報提供の要望を受け、発行を決定しました。

【内容（2026年9月10日発行予定）】

巻頭特集：人材獲得策の最新事情 労働力人口の減少が加速する中、事業に必要な人材の獲得が多くの企業において喫緊の課題です。採用担当者のマンパワー・スキル不足に悩む企業も多く、これまでの採用戦略・手法を見直して、効率的で質の高い母集団形成や適切な選考プロセスの構築などが急務となっているため、「人材獲得策」の最新事情を取材し、人材獲得を支援するサービスも紹介します。

特別企画：外資系企業の採用に強い人材紹介会社 事業成長をけん引できる即戦力人材の確保が、多くの企業で喫緊の課題となっています。質とスピードを重視した採用を行うには、リクルーティングのプロをパートナーに選ぶ必要があります。そのため、独自の専門性を磨き、外資系企業の採用支援で強みを発揮している人材紹介会社のインタビューを掲載します。

外資系企業の採用動向レポート 人材獲得競争は激しさを増しており、採用を成功させるためには人材市場の動向を把握して的確な施策を講じることが欠かせません。そこで、外資系企業の人材採用を支援する各分野のコンサルタントに最近の採用動向や採用を成功させるポイントとなどをレポートしてもらいます。

人事担当者が評価する注目の研修 人材獲得競争が激しさを増す中、社員の採用、定着・活躍につながる取り組みに役立ててもらうため、人事担当者から評価されている人事コンサルティング各社が提供する「注目の研修」を紹介します。