為積極活用多元人才，新設「多元共融推進室」
表示燈株式會社將於2026年4月新設「多元共融推進室」，旨在強化多元人才的活用。
從事周邊導覽地圖設置等業務的表示燈株式會社（總公司：愛知縣名古屋市，代表取締役社長：德毛孝裕，以下簡稱「本公司」）宣布，將於2026年4月1日新設「多元共融推進室」，旨在全公司範圍內推動多元人才的活躍發展。
本公司若要在未來實現中長期成長，無論性別、年齡、國籍或有無身心障礙，讓多元人才發揮各自個性並創造新價值是不可或缺的。為了實現這一目標，我們設立了該部門，旨在建立不受既有框架束縛的企業文化並提升生產力，進而推動打造一個讓每個人都能最大限度發揮能力的「安心、安全的職場環境」。
新設的多元共融推進室將由女性執行役員擔任室長，除了持續深耕既有的女性活躍領域外，也將致力於為全體員工打造更友善的工作環境。
關於多元共融推進室（預計於2026年4月1日設立）
本公司過去一直致力於推動女性活躍，並支持各事業據點招募的人才不分地域地發揮所長。此外，我們也透過增加生育祝賀金、完善產前產後及育兒期間的休假、休業、復職支援以及育兒縮短工時制度等，不斷改善職場環境。未來，該部門將作為專責單位，制定更具體的目標與執行計畫，並在全公司範圍內推動各項措施。
公司概要
公司名稱：表示燈株式會社
總公司所在地：
（東京總公司）東京都港區南青山5丁目12-22 Navita東燈大樓
（名古屋總公司）愛知縣名古屋市中村區名站4丁目2-11 Navita名燈大樓
代表者：代表取締役社長 德毛 孝裕
事業內容：綜合廣告業（交通廣告、戶外廣告、各類廣告企劃製作）、導覽標示及附廣告導覽地圖的企劃、設置與管理等
設立：1967年2月