「株式會社GC 人力資本報告書 2025」正式發布

牙科醫療綜合製造商株式會社GC（東京都文京區）發布了「株式會社GC 人力資本報告書2025」，並於2026年3月27日（五）起在公司官方網站上公開。

GC自創業以來，始終秉持「經營者體恤員工福祉，員工尊重經營者立場，共同致力於企業發展」的理念，不分經營者與員工，將所有工作的人稱為「夥伴」。如今，人力資本經營作為趨勢備受關注，但對我們而言，這並非一時的流行，無論時代如何變遷，支撐GC根基的始終是「夥伴」與「人」，這是傳承逾百年的創業精神本身。

「株式會社GC 人力資本報告書2025」彙整了公司為實現經營理念，如何在制度層面支持每一位日日回應客戶與社會需求、持續創造新價值的「夥伴」，使其個人能力得以提升、自主成長。我們發布本報告書，期望各位利害關係人能藉此加深對GC的理解，同時也希望讓更多人認識GC。

■「株式會社GC 人力資本報告書2025」主要重點

①GC中期經營計畫與人力資本的定位

②最高管理層及人事負責役員寄語

③支持「夥伴」自主成長與發揮的制度及友善工作環境介紹

　・教育體系革新

　・提升員工投入度的相關舉措

　・績效評核、表彰制度與職涯發展

　・工作方式多樣化／推動多元共融

　・員工身心健康（健康經營、勞動安全保障、員工福利）

■刊載網址

　株式會社GC 人力資本報告書2025 | 株式會社GC

此外，GC集團以實現經營理念為目標，自2021年制定Vision 2031以來，持續推動對永續社會的各項貢獻，並積極落實已明確化的重大議題（Materiality）……