福巴爾參展「地方政府與公共事務週2026」

福巴爾股份有限公司於2026年5月13日至15日在東京Big Sight舉辦的「地方政府與公共事務週2026」中參展。展覽以「F-Japan構想」為核心,展示高齡者照護、防災、健康促進與城市發展等數位轉型方案,共吸引220個地方政府與191家企業參訪。
イベント出典:PR Times

📋 文章處理履歷

  • 📰 發表: 2026年6月15日 19:00
  • 🔍 收集: 2026年6月16日 02:01(發表後7小時1分鐘)
  • 🤖 AI分析完成: 2026年6月16日 02:07(收集後5分鐘)
福巴爾股份有限公司(總部:東京都澀谷區,代表取締役社長:中島將典,以下簡稱「福巴爾」)於2026年5月13日(三)至15日(五)在東京Big Sight舉辦的「地方政府與公共事務週2026」中參展。展覽攤位介紹了福巴爾以「F-Japan構想」為核心的區域再生事業實踐。

參與「地方政府與公共事務週」的背景與目的

福巴爾集團正於全國各地推動因應各地方政府區域課題的區域再生事業。

其中「F-Japan構想」旨在透過數位轉型(DX)的在地生產與在地消費,實現可持續的區域再生。

本次參展目的,是向外界傳達福巴爾集團在高齡者/福祉DX、DX人才培育、防災DX、健康DX、城市發展DX、產業DX等領域,針對各地域課題所提供的綜合性且根本性的支援措施。活動期間,共有來自220個地方政府的315名代表,以及191家企業的217名代表蒞臨參觀。

展覽內容

本次展出內容如下:

高齡者/福祉DX(Kizuna Partner)

「Kizuna Partner」是一項解決數位落差的地區數位基礎設施。長者無需觸碰任何設備即可進行視訊通話,由「數位支援人才(支援者)」提供守護、防災、福利、醫療、購物、交通等多樣化的數位服務支援。

DX人才培育(數位人才培育計畫)

以居民為對象的人才培育計畫為主軸,推動再技能化與就業創造事業,目前已對全國約129個地方政府(187項計畫)提供事業支援。

防災DX(熊害對策與BCP對策)

「防災DX」提供無需大規模基礎設施更新的解決方案,包括多媒體防災、熊害對策、BCP(業務持續計畫)對策等。可減少地方政府職員的業務負擔,壓縮防災基礎設施更新成本,實現「不遺落任何一人」的防災DX。

健康DX(TANITA健康計畫)

TANITA集團自2009年起推動健康經營,透過此舉成功降低員工醫療費用。福巴爾將此項專業知識打包為客製化服務「TANITA健康計畫」,協助實現健康經營與醫療費用合理化,目前已有約35萬人使用此服務。

城市發展DX(F-Japan構想)與產業DX(Kizuna PARK)

「F-Japan構想」是福巴爾根據政府提出的四大動力——「實現綠色社會」、「官民共同加速數位化」、「少子化對策」、「打造活力地方」——所規劃的地方再生願景。

福巴爾協助地方政府,善用內閣府「地方創生人才支援制度」及「新地方經濟與生活環境創生補助金(地區未來補助金)」等制度,推動派遣數位轉型人才與伴隨支援事業。目前正於全國65個地方政府支援123項地方再生計畫,並向27個地方政府派遣專任與兼任DX人才,協助提升居民服務品質、業務效率化及解決地方課題。

展覽會概要

地方政府與公共事務週

日期:2026年5月13日(三)至15日(五)

地點:東京Big Sight

主辦單位:地方政府與公共事務週執行委員會

福巴爾股份有限公司簡介

福巴爾股份有限公司(東證標準:8275)以中小企業與小型企業的伴隨型顧問服務為核心事業,於「資訊通訊」、「海外」、「環境」、「人才與教育」、「創業與事業繼承」五大領域提供經營支援服務。透過獨特的「企業醫生(次世代經營顧問)」模式,提供從經營課題可視化、改善建議到執行支援的一條龍服務,推動ESG經營、人力資本經營、DX/GX等提升企業價值的高附加價值支援。

此外,福巴爾也以地方再生戰略「F-Japan構想」為基礎,積極推動與地方政府、民間企業、教育機構、金融機構合作的區域共創模式建構與擴展。

常見問題

福巴爾的F-Japan構想是什麼?

以綠色社會、數位化、少子化對策、地方活化為核心的地方再生戰略。

Kizuna Partner如何幫助長者?

透過電視電話無需操作設備即可獲得支援,包括照護、醫療與購物協助。

福巴爾與多少地方政府合作?

已支援全日本65個地方政府共123項計畫,並向27個地區派遣DX人才。