「くるみん認定」取得のお知らせ
株式会社ファンくるが、子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみん認定」を取得しました。
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- 📰 発表: 2026年6月2日 22:00
- 🔍 収集: 2026年6月2日 13:20
- 🤖 AI分析完了: 2026年6月2日 13:25（収集から4分後）
お客さまの声を最先端の分析でファン増加につなげる企業、株式会社ファンくるは、次世代育成支援対策推進法に基づき、子育てを支援する企業として厚生労働大臣より「くるみん認定」を受けたことをお知らせいたします。ファンくるでは、これまで社員一人ひとりがライフステージの変化に左右されず、長期的にキャリアを形成できる環境づくりに注力してまいりました。今回認定を取得するにあたっては、従来から実施している制度に加えて、新たな制度の導入や、実際に社員が制度を利用し、両立支援が定着したことなどが評価されました。今後は、育児中の社員はもちろんのこと、全ての社員がそれぞれのライフステージにおいて、心身ともに健康で意欲的に働ける環境づくりを推進します。
よくある質問
くるみん認定とは何ですか？
次世代育成支援対策推進法に基づき、子育てサポート企業として厚生労働大臣から受ける認定です。
ファンくるが認定を受けた理由は？
柔軟な働き方の推進や、育児と仕事の両立支援制度の導入・定着が評価されました。
主な子育て支援制度は何がありますか？
テレワーク、フレックスタイム制、病児保育補助金、各種特別休暇などがあります。
男性の育児休業についてはどうですか？
対象社員および管理職への個別面談を実施し、取得促進に取り組んでいます。
今後の展望は？
社員のワークライフバランス向上と、多様な働き方を許容する組織文化の醸成を目指します。