立命館亞洲太平洋大學與Eternal Hospitality Group締結全面合作協定，共同促進地域振興與次世代人才培育

立命館亞洲太平洋大學（大分縣別府市，校長：米山裕，以下簡稱APU）與株式會社Eternal Hospitality Group（總公司：大阪市中央區，代表取締役社長CEO：大倉忠司）於2026年5月15日（星期五），締結了一項關於有效利用雙方人力與物力資源的全面性合作協定。

（照片由左至右）立命館亞洲太平洋大學校長 米山裕、株式會社Eternal Hospitality Group代表取締役社長CEO 大倉忠司

本協定旨在融合APU多元的教育研究資源與Eternal Hospitality Group在商業創建方面的專業知識。藉此，我們期望培育具備多元視角的領導者、推動通用設計的社會實踐，並進一步加速多元、平等與共融（DE&I）的發展。

合作事項

我們將就以下五點進行合作：

（1）分享Eternal Hospitality Group所擁有的全球經營知識與教育交流
（2）利用多文化研究與資源進行共創活動
（3）為解決全球社會課題做出貢獻
（4）雙方人員交流
（5）為達成全面目標的戰略性合作

此外，作為具體措施，我們將推動以下項目：

・ 全球人才的交流與培育：促進APU學生與Eternal Hospitality Group員工之間的交流，培育具備多元視角的領導人才。
・ 基於多文化共生的新事業創建：透過在APU的國際教育宿舍「AP House」及鳥貴族別府店舉辦工作坊等活動，學習世界各地的飲食文化與價值觀，共同研究跨越國界與文化並能獲得支持的新商業模式。
・ 對共融社會的貢獻：深化各項措施，以實現一個讓外國勞動者和擁有多元背景的人們能共同發光發熱的社會。

代表致詞

立命館亞洲太平洋大學 校長 米山裕

對於此次能與株式會社Eternal Hospitality Group締結全面合作協定，我感到非常高興。

本校以多文化、多國籍的環境為優勢，持續推動連結地域與世界的教育及研究。另一方面，Eternal Hospitality Group在拓展全球業務的同時，也致力於打造一個讓多元人才得以活躍的組織，並創造新的價值。

透過本協定，我們將融合雙方的知識與實踐場域，進一步擴大包括學生在內的各方相關人士在應對社會課題的同時，推動價值創造的機會。我們將從別府這裡，發布實現多文化共融社會的措施，為地域、社會及世界的永續發展做出貢獻。

株式會社Eternal Hospitality Group 代表取締役社長CEO 大倉忠司

本集團所揭示的「Global YAKITORI Family」願景，旨在透過燒鳥這一日本引以為傲的飲食文化，跨越國界與種族，照亮全世界。

匯集了擁有不同價值觀學生的APU，正是我們所追求的多文化共生社會的體現。透過這次合作，不僅在於地域經濟的發展，在培育引領全球社會的人才方面，能與APU的各位共同努力，讓我感到非常振奮。

概要

＜立命館亞洲太平洋大學 概要＞
所在地：大分縣別府市十文字原1-1
代表者：校長 米山裕
設立：2000年4月
URL：https://www.apu.ac.jp/home/
來自世界118個國家與地區（截至2025年11月1日）的國際留學生佔學生總數的一半，在THE日本大學排名2025中，「國際性」獲得全國第2名，「教育充實度」獲得全國第3名的評價。在多文化多國籍的環境下，提供協作學習與日英雙語教育，引領全球教育。

＜株式會社Eternal Hospitality Group 概要＞
所在地：大阪市中央區淡路町4-2-13 Urban-Net Midosuji Bldg. 20樓
代表者：代表取締役社長CEO 大倉忠司
設立：1986年9月19日
事業內容：集團經營策略的制定、經營管理及其附隨業務
URL：https://eternal-hospitality.co.jp/