將建設現場，變成受到地區歡迎的場所。

当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。このプレスリリースは「進和建設工業株式会社」の夢です。
（本公司贊同將 4 月 1 日作為發布夢想之日的 April Dream 計畫。本新聞稿為「進和建設工業株式會社」的夢想。）

私たちの夢は、
建設現場を、地域から歓迎される場所にすることです。
（我們的夢想是，
將建設現場變成受到地區歡迎的場所。）

建設現場は本来、まちをつくるはじまりの場所です。
しかし現実には、「うるさい」「危ない」「近寄りがたい」といった印象を持たれることも少なくありません。建設業界自体も、長年「3K（きつい・汚い・危険）」と言われ、若い世代から憧れられにくい産業となってきました。
（建設現場本來是創造城鎮的起始之地。
然而在現實中，往往給人留下「吵鬧」、「危險」、「難以靠近」等印象的情況並不少見。建設業界本身長年來也被稱為「3K（辛苦、骯髒、危險）」，成為年輕世代難以憧憬的產業。）

一方で地域では、子どもの遊び場不足、独居高齢者の孤立、シングルマザーをはじめとする地域住民の居場所の不足、見守りや防犯への不安など、さまざまな課題が広がっています。
（另一方面在地區中，兒童遊樂場所不足、獨居高齡者的孤立、以單親媽媽為首的地區居民缺乏居所、對看顧與防範犯罪的不安等，各種課題正在蔓延。）

私たちは、ここに大きな可能性があると考えています。
（我們認為，這裡蘊藏著巨大的可能性。）

建設現場は、工事のためだけに存在する場所ではなく、地域とつながり、交流が生まれ、安心や賑わいを生む場所にもなれるのではないか。
働く人にとっても、近隣住民にとっても、子どもたちにとっても、「この場所があってよかった」と思ってもらえる存在になれるのではないか。
（建設現場不應只是為了施工而存在的場所，難道不能成為與地區連結、產生交流、孕育安心與熱鬧的場所嗎？
對於工作人員、對於鄰近居民、對於孩子們來說，難道不能成為一個讓人覺得「有這個地方真好」的存在嗎？）

それが、私たちが描く未来です。
（這就是我們所描繪的未來。）

夢の背景
（夢想的背景）

進和建設工業はこれまで、建設業界のイメージを変えたいという想いから、建設現場を架空の動物園に見立てた「Zoo Project」に取り組んできました。
動物モチーフの仮囲いや重機、親子で参加できるイベント、地域との交流を通じて、建設現場を「見る」「触れる」「学ぶ」場へ変えていく挑戦です。2014年から継続して取り組み、イベント来場者は延べ1000人以上にのぼり、子どもたちから「大工さんになりたい」という声が上がるなど、建設業への印象変化の手応えも生まれています。
（進和建設工業至今為止，出於想要改變建設業界形象的想法，致力於將建設現場比擬為虛構動物園的「Zoo Project（動物園計畫）」。
這是一項透過動物主題的臨時圍籬與重型機械、親子皆能參與的活動、以及與地區的交流，將建設現場轉變為「觀看」、「觸摸」、「學習」場所的挑戰。自 2014 年起持續推動，活動來場人數累計已超過 1000 人，甚至有孩子們說出「我想成為木匠」，我們也確實感受到了對建設業印象改變的成效。）

また、枚方や堺の現場で開催したズープロイベントでは、建設現場を動物園に見立てた体験型コンテンツを実施してきました。
（此外，在枚方與堺的現場舉辦的 Zoo Project 活動中，我們實施了將建設現場比擬為動物園的體驗型內容。）

例えば、
（舉例來說，）

• キリン柄のショベルカーなど実際の重機に乗って操作体験ができる「アニマル重機の試乗体験」
  （可以乘坐長頸鹿圖案的挖土機等實際重型機械並體驗操作的「動物重機試乘體驗」）

• 建築の知識と動物の要素を掛け合わせた三択クイズ「ケンチクイズ」
  （結合建築知識與動物元素的單選題猜謎「建築猜謎」）

• 動物モチーフのお菓子を袋いっぱいに詰める「アニマルお菓子の詰め放題」
  （將動物主題點心裝滿整個袋子的「動物點心裝到飽」）

など、子どもから大人まで楽しめる企画を展開しています。
（等，展開了從孩子到大人都能享受的企劃。）

さらに、イベント前にはアニマルマスクを着用したスタッフによる地域清掃活動も実施し、近隣住民の方々とのコミュニケーションづくりにも取り組んできました。
（此外，在活動前也實施了由戴著動物面具的工作人員進行的地區清掃活動，致力於建立與鄰近居民們的溝通交流。）

その結果、枚方会場では160名以上、堺市土師会場では86名が来場し、建設現場と地域との新たな接点が生まれています。
（其結果，枚方會場有 160 名以上、堺市土師會場有 86 名來場，孕育出了建設現場與地區之間的新接點。）

私たちが叶えたい未来
（我們想實現的未來）

私たちが目指すのは、建設現場を単なる工事の場ではなく、地域に開かれた“まちの拠点”にしていくことです。
（我們的目標是，不讓建設現場只是單純的施工場所，而是要將其打造成向地區開放的「城鎮據點」。）

たとえば、
（例如，）

• 子どもたちが安心して立ち寄れる遊び場になること
  （成為孩子們能安心順道造訪的遊樂場所）

• 独居高齢者やシングルマザーなど、地域で孤立しやすい人たちがふらっと集まれる居場所になること
  （成為獨居高齡者或單親媽媽等，在地區中容易被孤立的人們能隨意聚集的居所）

• 人の目が集まることで、見守りや防犯につながること
  （透過聚集眾人的目光，進而與看顧及防範犯罪產生連結）

• 建設現場にカフェやレストランを設けることで、地域の雇用創出につながること
  （透過在建設現場設置咖啡廳或餐廳，進而與創造地區就業產生連結）

• 建設現場が「迷惑な存在」ではなく、「地域に歓迎される存在」になること
  （讓建設現場不再是「惹人厭的存在」，而是成為「受地區歡迎的存在」）

こうした機能を持つ現場が増えれば、建設業はただ建物をつくるだけでなく、地域のつながりや安心まで支える存在になれると、私たちは信じています。
（我們相信，若具備這些功能的現場增加，建設業將不再只是建造建築物，更能成為支撐地區連結與安心的存在。）

すでに始まっている挑戦
（已經開始的挑戰）

この夢は、まったくのゼロから描いたものではありません。
（這個夢想，並非是從完全的零開始描繪的。）

進和建設工業では、建設現場の価値そのものを変えるため、
（在進和建設工業，為了改變建設現場本身的價值，）

「現場ブランディング」という考え方のもと、現場のあり方を5つの視点で見直してきました。
（基於「現場品牌化」的想法，我們從 5 個視角重新審視了現場的應有樣貌。）

具体的には、
（具體來說，）

①圧倒的な環境整備（5Sの徹底）
現場内の整理・整頓・清掃・清潔・しつけを徹底し、資材や工具の配置、掲示物、動線に至るまで整備することで、誰が見ても安全で気持ちの良い現場づくりを行っています。
（①壓倒性的環境整備（徹底落實 5S）
徹底落實現場內的整理、整頓、清掃、清潔、紀律（教養），並整備建材與工具的配置、公告物，甚至動線，藉此打造出任何人看來都安全且舒適的現場。）

②他社がやらない現場の在り方（Zoo Project）
仮囲いや養生シート、重機などに動物モチーフのデザインを施し、建設現場を“動物園”に見立てることで、子どもや地域住民が親しみやすい空間をつくっています。
（②其他公司不做的現場樣貌（Zoo Project）
在臨時圍籬、防護網（養生網）、重型機械等處施以動物主題的設計，將建設現場比擬為「動物園」，藉此打造出讓孩子與地區居民容易親近的空間。）

③近隣とのコミュニケーション強化
地域清掃や定期的な挨拶に加え、仮囲いを活用した情報発信などを通じて、近隣住民との関係性づくりに取り組んでいます。
（③強化與鄰近地區的溝通交流
除了地區清掃與定期的打招呼之外，也透過活用臨時圍籬進行資訊發布等方式，致力於建立與鄰近居民的關係。）

④職人が働きやすい環境づくり（DX・職場環境）
デジタルツールの活用や現場の見える化を進めることで、現場監督や職人の業務負担軽減と、効率的で働きやすい環境づくりを推進しています。
（④打造讓職人容易工作的環境（數位轉型 DX・職場環境）
透過推動數位工具的活用與現場的可視化，減輕現場監督與職人的業務負擔，並推進打造出高效率且容易工作的環境。）

⑤環境への配慮（ゴミゼロ・CO2削減）
廃棄物の分別・再利用やCO2排出量の把握と削減に取り組み、環境に配慮した持続可能な現場運営を目指しています。
（⑤對環境的關懷（零垃圾・減少二氧化碳 CO2 排放）
致力於廢棄物的分類與再利用，以及掌握並減少 CO2 排放量，以考量環境的永續現場營運為目標。）

これらの取り組みを通じて、建設現場を単なる工事の場ではなく、「地域との接点」へと変えてきました。
（透過這些舉措，我們已經將建設現場從單純的施工場所，轉變為「與地區的接點」。）

働く人にとっても、誇れる現場へ
（對於工作人員來說，也是值得驕傲的現場）

私たちの夢は、地域のためだけのものではありません。
建設業で働く人にとっても、現場をもっと誇れる場所にしたいと考えています。
（我們的夢想，不僅僅是為了地區。
我們認為，對於在建設業工作的人來說，也要將現場變成一個更值得驕傲的場所。）

その一環として、職人の方々に向けた生き方やお金の使い方に関する勉強会の実施や、
協力業者に対する事業承継を控えた二代目経営者の育成などにも取り組んでいます。
（作為其中的一環，我們也實施了面向職人們的、關於生活方式與金錢使用方法的讀書會，
並致力於針對即將進行事業傳承的協力廠商，培育其第二代經營者等工作。）

また今後は、現場にシャワールームや更衣室、ロッカーを整備することで、
スーツで通勤できるような快適な職場環境の実現や、
建設現場に設けたカフェやレストランにおいて、
温かく健康的な食事を福利厚生として提供する取り組みなども構想しています。
（此外，今後透過在現場整備淋浴間、更衣室、置物櫃，
實現能夠穿著西裝通勤般舒適的職場環境，
以及在設於建設現場的咖啡廳或餐廳中，
將提供溫暖且健康的餐點作為員工福利等舉措，我們也正在構想中。）

そのために今後は、建物をデジタル空間上で先に完成させる技術である『BIM』とAI技術の融合や、全現場を一括でリアルタイムに遠隔管理する仕組み『コックピット』の活用によって、現場の見える化・効率化を進めていきます。
（為此，今後我們將透過融合在數位空間上率先完成建築物的技術「BIM」與 AI 技術，以及活用能將全現場進行即時統籌遠端管理的機制「駕駛艙（Cockpit）」，來推進現場的可視化與效率化。）

これにより、現場監督の省力化や働き方改革を実現するとともに、
（藉此，在實現現場監督的省力化與工作方式改革的同時，）

若手でも活躍しやすい運営体制づくりにつなげていきます。
（也將使其與打造出讓年輕人也容易活躍的營運體制產生連結。）

そして、建設業を
「きつい仕事」から、「かっこよく、社会に必要とされる仕事」へと、
（接著，我們要將建設業
從「辛苦的工作」，轉變為「帥氣、被社會所需要的工作」，）

現場の価値そのものを変えていきたいと考えています。
（我們想改變現場本身的價值。）

地域にとっても、働く人にとっても、
建設現場が「なくてはならない場所」になること。
それが、私たち進和建設工業のApril Dreamです。
（對於地區而言，對於工作人員而言，
讓建設現場成為「不可或缺的場所」。
這就是我們進和建設工業株式會社的 April Dream。）

業界へ広げていきたい
（想要推廣至整個業界）

この夢は、自社だけで完結するものではありません。
私たちは、こうした現場のあり方を業界全体に広げていきたいと考えています。
（這個夢想，並非僅在我們自己公司就能完結。
我們想將這種現場的應有樣貌，推廣至整個業界。）

建設業が、3Kと呼ばれる時代を終わらせること。
建設現場が、地域から敬遠される場所ではなく、地域に歓迎される場所になること。
建設会社が、建物だけでなく、まちの未来までつくる存在になること。
（讓建設業被稱為 3K 的時代畫下句點。
讓建設現場不再是地區敬而遠之的場所，而是成為受地區歡迎的場所。
讓建設公司不僅建造建築物，更成為創造城鎮未來的存在。）

そんな未来を、本気で目指していきます。
（這樣的未來，我們正認真地以其為目標。）

※「April Dream」は、4月1日に企業がやがて叶えたい夢を発信する、PR TIMESによるプロジェクトです。進和建設工業はこの夢の実現を本気で目指しています。
（※「April Dream」是由 PR TIMES 發起，讓企業在 4 月 1 日發布未來想實現之夢想的專案。進和建設工業株式會社正認真地以實現此夢想為目標。）