不僅是系統開發，更承擔「事業機制化」重任。展開智慧家居業務的「株式會社 Eneco」開始招聘核心工程師成員

提供能源、建設、不動產一站式服務的株式會社 Eneco（總部位於東京都澀谷區，代表董事：澤田 陽由馬，以下簡稱「本公司」），隨著太陽能發電、蓄電池等再生能源業務的快速擴張，已正式開始招募能以科技力量引領整體事業成長的「工程師」職位。

## Eneco 對「工程師」的重新定義
此職位不僅是按需求說明書撰寫程式碼的「單純開發人員」。我們將其定位為「BizDev（事業開發）功能」，旨在從宏觀角度審視行銷、銷售、施工及管理等整體業務流程，並透過科技手段從結構上提升事業水平。

將容易依賴個人能力的銷售活動及類比式的現場管理「系統化」，創造出具備再現性的壓倒性生產力。這正是我們對公司工程師要求的最大使命。

## 主要業務內容：構建「驅動事業的系統」
不只是單純的功能添加或維護運作，您將與行銷人員和銷售團隊直接討論，以「如何提高業績」、「如何大幅提升業務效率」為起點，負責系統的構建。

- 開發與改善旨在最大化銷售成交率的「獨家模擬工具」。
- 構建與行銷策略連動的數據分析及 LTV 可視化基礎設施。
- 定制化與自動化 CRM，以提升內部銷售及客戶成功的業務效率。
- 為未來提供給加盟店的「SaaS 型業務平台」進行需求定義與從零到一的開發。
- 透過各種外部 API 連結，實現公司內部營運的完全數位轉型 (DX)。

## 招聘背景與未來事業展開
本公司目前由於強大的行銷實力，諮詢量正急速增加，並獲得了東京都內排名第一等壓倒性的成長。為了進一步加速這種成長並將機會損失降至零，我們認為透過系統力量實現「整個流程的優化與自動化」是不可或缺的，因此決定強化此功能。

Eneco 未來計畫以再生能源事業為基礎，進行以下展開：
- 開展特許經營 (FC) 事業。
- 提供銷售及業務領域的 BPO 服務。
- 擴展至裝修、不動產等周邊領域。

此次由工程師開發的系統與平台，其方針是超越公司自身的框架，未來也將作為提供給外部合作夥伴企業的 SaaS 產品（面向 FC、BPO）進行推廣。此職位被設定為承擔該產品開發根基的核心人才，是一個非常重要的職位。

## 啟動階段特有的魅力與工作環境
此職位正處於公司自有產品開發的啟動階段。環境充滿速度感，不受現有老舊系統的束縛，從現代化的技術選定到架構設計，都可以從零開始構建與改善開發環境。

- 【裁量與速度】 與管理層距離近，從提案到實現、發布的週期最快。
- 【事業連動評估】 由於開發的系統直接關係到銷售額和效率，因此設有將成果直接回饋為獎金或津貼的機制。
- 【高生產力】 通過銷售、設計、施工管理等徹底的分工體制，實現清晰的需求定義。
- 【職業發展】 具備成為產品經理 (PdM)、CTO 候選人或參與新事業開發的擴展性。

## 邁向「用科技升級行業的公司」
我們不希望成為一家依賴個人能力或毅力的公司，而是目標成為一家「擁有能讓任何人透過科技力量產出成果的機制之公司」。我們不依賴個人能力，而是透過系統這種結構來變革行業。工程師正是其中的核心。

我們衷心期待那些不滿足於僅僅撰寫程式碼，而是想要站在創造機制、創造事業的一方，以及想要升級行業本身現狀的人士踴躍應徵。