E-fran 舉辦2026年度入社典禮｜新進員工分享「入社理由」
株式会社E-fran於2026年3月30日在橫濱國際平和會議場舉行了2026年度入社典禮，迎接了182位新進員工。典禮後舉辦了買取業務角色扮演競賽「E-1大賽」，獲勝者獲得了新加坡貴賓研修之旅。公司持續26年銷售額連續成長，目標是透過業務多元化和加速海外擴張，實現1兆日圓的銷售額。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月1日 04:50
- 🔍 收集: 2026年4月30日 20:32
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月30日 20:35（收集後3分鐘）
2026年度 株式会社E-fran 入社典禮
株式会社E-fran（總公司：神奈川縣橫濱市，代表董事社長：鹿村大志。以下簡稱「本公司」）於2026年3月30日（星期一）舉行了2026年度入社典禮。以在日本全國擁有1,760間以上店鋪（截至2026年4月）的高價收購品牌「高價收購 おたからや」為核心，本公司連續26期保持銷售額成長，今年也有許多充滿抱負的新進員工加入。
本次新聞稿除了介紹入社典禮的概要外，還將公開針對新進員工實施的「入社理由問卷」調查結果，以及福利厚生等，介紹E-fran被選擇的背景。
## 共182名員工入社——入社典禮於橫濱國際平和會議場舉行
本公司於2026年3月30日（星期一）在橫濱國際平和會議場舉行了2026年度入社典禮。今年共有182名應屆畢業新進員工出席典禮，本公司代表董事會長渡邊喜久男致祝詞，代表董事社長鹿村大志致勉勵詞，並由新進員工代表宣讀誓詞。
「請務必在本公司實現你們的夢想與希望」——代表董事會長渡邊喜久男致祝詞
代表董事會長 渡邊喜久男：
「我想各位都是抱持著遠大夢想與希望入社的。本公司有許多可能性讓各位在短時間內達成目標。去年銷售額約為1,000億日圓，今年預計將超過2,000億日圓。在此之後，我們更展望著4,000億日圓，甚至1兆日圓的宏大目標。未來，我們將進一步加速在全球5個國家展開的『おたからや』海外事業，並推動健身、高爾夫、房地產、船舶事業等多角化經營。歡迎希望在海外工作，或希望成為公司核心骨幹的人才。請務必在本公司實現你們的夢想與希望。」
「只有在成長的關鍵時刻經歷嚴冬的考驗，花朵才能綻放」——代表董事社長鹿村大志致祝詞
代表董事社長 鹿村大志：
「我將報告去年入社典禮上談到的櫻花後續。去年，我在溫暖室內培育的盆栽櫻花，因為沒有經歷寒冬而無法開花。所以今年雖然在室外培育，但仍然沒有開花。櫻花只有在成長的關鍵時刻，經歷嚴冬的考驗，才能綻放。現在正是這個時刻，請各位累積嚴峻的經驗和愉快的經驗。未來幾年的度過方式，將成為各位往後幾十年人生的基石。希望各位能盡早學習更多，並在本公司成為『某個人』。」
入社典禮的詳細報導，也已刊登於本公司自營媒體「E-LIFE」。
【株式会社E-fran 2026年度入社典禮報導】26屆182名新進員工入社──挑戰「1兆日圓企業」的次世代啟動：https://e-fran-elife.jp/216/
## 入社典禮後舉辦「E-1大賽」——新進員工競逐買取業務實力
入社典禮後，我們舉辦了本公司獨創的買取業務角色扮演競賽「E-1大賽」。參賽者是在本公司獨特的入社前研修「早期職涯提升計畫」中表現優異，並通過激烈預賽的3名成員。
入選的參賽者充分發揮了創業25年以來，在本公司實體店鋪中累積的獨特知識和經驗。鹿村社長及各部門負責人也參與了評審。
今年的E-1大賽準備了史上最豪華的冠軍獎品。獎品內容是「總價值150萬日圓的新加坡3天4夜貴賓研修之旅」，包含商務艙機票、勞斯萊斯接送，以及入住濱海灣金沙酒店套房。本次研修之旅蘊含著公司希望員工體驗經營者所處的環境，並培養經營者視角的訊息。
此外，研修目的地新加坡，是本公司海外業務中目前業績成長最快的據點。該新加坡法人的代表是由24屆入社的柳生擔任。身為應屆畢業生卻能擔任派駐國家的代表，柳生的存在顯示了新進員工擁有如此多的機會。本公司對海外拓展的熱情以及對年輕人才的高度期望，也體現在本次三位決賽選手皆志願前往海外發展。
最終，中村脫穎而出，贏得了貴賓研修之旅的門票。
優勝者感言（優勝者姓名：中村）
「雖然我自己也努力了，但除此之外，特別是同區域的同事們，給予了我非常多的指導。正因為有這些指導，我才能站在這裡...」
株式会社E-fran（總公司：神奈川縣橫濱市，代表董事社長：鹿村大志。以下簡稱「本公司」）於2026年3月30日（星期一）舉行了2026年度入社典禮。以在日本全國擁有1,760間以上店鋪（截至2026年4月）的高價收購品牌「高價收購 おたからや」為核心，本公司連續26期保持銷售額成長，今年也有許多充滿抱負的新進員工加入。
本次新聞稿除了介紹入社典禮的概要外，還將公開針對新進員工實施的「入社理由問卷」調查結果，以及福利厚生等，介紹E-fran被選擇的背景。
## 共182名員工入社——入社典禮於橫濱國際平和會議場舉行
本公司於2026年3月30日（星期一）在橫濱國際平和會議場舉行了2026年度入社典禮。今年共有182名應屆畢業新進員工出席典禮，本公司代表董事會長渡邊喜久男致祝詞，代表董事社長鹿村大志致勉勵詞，並由新進員工代表宣讀誓詞。
「請務必在本公司實現你們的夢想與希望」——代表董事會長渡邊喜久男致祝詞
代表董事會長 渡邊喜久男：
「我想各位都是抱持著遠大夢想與希望入社的。本公司有許多可能性讓各位在短時間內達成目標。去年銷售額約為1,000億日圓，今年預計將超過2,000億日圓。在此之後，我們更展望著4,000億日圓，甚至1兆日圓的宏大目標。未來，我們將進一步加速在全球5個國家展開的『おたからや』海外事業，並推動健身、高爾夫、房地產、船舶事業等多角化經營。歡迎希望在海外工作，或希望成為公司核心骨幹的人才。請務必在本公司實現你們的夢想與希望。」
「只有在成長的關鍵時刻經歷嚴冬的考驗，花朵才能綻放」——代表董事社長鹿村大志致祝詞
代表董事社長 鹿村大志：
「我將報告去年入社典禮上談到的櫻花後續。去年，我在溫暖室內培育的盆栽櫻花，因為沒有經歷寒冬而無法開花。所以今年雖然在室外培育，但仍然沒有開花。櫻花只有在成長的關鍵時刻，經歷嚴冬的考驗，才能綻放。現在正是這個時刻，請各位累積嚴峻的經驗和愉快的經驗。未來幾年的度過方式，將成為各位往後幾十年人生的基石。希望各位能盡早學習更多，並在本公司成為『某個人』。」
入社典禮的詳細報導，也已刊登於本公司自營媒體「E-LIFE」。
【株式会社E-fran 2026年度入社典禮報導】26屆182名新進員工入社──挑戰「1兆日圓企業」的次世代啟動：https://e-fran-elife.jp/216/
## 入社典禮後舉辦「E-1大賽」——新進員工競逐買取業務實力
入社典禮後，我們舉辦了本公司獨創的買取業務角色扮演競賽「E-1大賽」。參賽者是在本公司獨特的入社前研修「早期職涯提升計畫」中表現優異，並通過激烈預賽的3名成員。
入選的參賽者充分發揮了創業25年以來，在本公司實體店鋪中累積的獨特知識和經驗。鹿村社長及各部門負責人也參與了評審。
今年的E-1大賽準備了史上最豪華的冠軍獎品。獎品內容是「總價值150萬日圓的新加坡3天4夜貴賓研修之旅」，包含商務艙機票、勞斯萊斯接送，以及入住濱海灣金沙酒店套房。本次研修之旅蘊含著公司希望員工體驗經營者所處的環境，並培養經營者視角的訊息。
此外，研修目的地新加坡，是本公司海外業務中目前業績成長最快的據點。該新加坡法人的代表是由24屆入社的柳生擔任。身為應屆畢業生卻能擔任派駐國家的代表，柳生的存在顯示了新進員工擁有如此多的機會。本公司對海外拓展的熱情以及對年輕人才的高度期望，也體現在本次三位決賽選手皆志願前往海外發展。
最終，中村脫穎而出，贏得了貴賓研修之旅的門票。
優勝者感言（優勝者姓名：中村）
「雖然我自己也努力了，但除此之外，特別是同區域的同事們，給予了我非常多的指導。正因為有這些指導，我才能站在這裡...」