關於獲選為「友善職場認證制度」之認證推廣機構

「友善職場認證制度」（正式名稱：駕駛員職場環境良好度認證制度）是日本國土交通省為改善卡車、巴士、計程車等汽車運輸業者的勞動條件與工作環境而推動的制度。該制度會審查法令遵守情況及職場環境完善程度，符合標準的業者將被授予「一星」至「三星」的認證標章（通稱：友善職場認證標章）。

所謂的認證推廣機構，是由擔任認證實施機構的日本海事協會在與國土交通省協商後所認定，負責承擔該制度的宣傳推廣以及申請相關的建議與指導等業務的機構。

本次，本公司秉持著「致力於解決物流業界缺工問題、改善職場環境，並擴大友善職場認證制度知名度」的方針，決定申請成為認證推廣機構。目前，支撐日本物流的卡車駕駛員正面臨慢性的缺工問題，其背景在於求職者對勞動條件與職場環境存在著根深蒂固的擔憂。本公司自2015年起營運專為駕駛員設計的求職網站「DoraEVER」，至今在全日本已累積超過24,000件求職刊登（※截至2026年3月），並透過AI聊天求職支援功能「Moko-chan」、根據性格與價值觀推薦最佳職種的「適配職業角色診斷」、星探功能，以及活用LINE與APP的應徵導流等，持續進化這個連結駕駛員與運輸公司的平台。我們將活用在經營求職網站市場所累積的媒合技術與資訊發布能力，擴大友善職場認證制度的認知度，藉此推動積極改善職場環境的運輸業者在招募上的優勢，為解決整體產業的缺工問題做出貢獻。

此外，本公司不僅營運求職網站，也透過專為運輸業設計的核心系統「UnSOUL（運SOUL）」協助解決車輛管理效率化與促進共同配送等運輸業者的經營課題。從招募人才到完善經營基礎，我們將以能夠提供一體化支援的立場，為實現友善職場及普及該制度貢獻心力。

於駕駛員求職網站「DoraEVER」逐步提供：取得認證企業之特輯刊登、條件篩選及招募支援措施

藉由此次的認定，作為認證推廣機構，本公司將於駕駛員專屬求職網站「DoraEVER」上陸續展開以下舉措：

**■ 刊登取得認證企業之特輯頁面**

我們將在「DoraEVER」上設立專區，特別介紹已取得友善職場認證標章的運輸業者。透過讓求職者能清楚「看見」認證的取得狀況，協助他們找到能安心工作的職場。此外，Hello Work（公共職業安定所）與相關業界公會也正朝著優先介紹取得認證業者之職缺的方向推進，這是一項能直接提升招募競爭力的舉措。

**■ 新增專屬取得認證業者的職缺搜尋功能**

我們將實裝以「已取得友善職場認證標章」為條件的職缺搜尋功能。為有志成為駕駛員的求職者建立一套能高效找出符合職場環境標準企業的系統，藉此提升媒合精準度並改善招募效率。

**■ 針對取得與申請認證企業之招募支援措施**

對於取得或申請友善職場認證的業者，我們正在評估推動其招募活動的支援措施（如在刊登版面給予優惠等），並預計陸續展開。

關於 DoraEVER 股份有限公司

公司名稱：DoraEVER 股份有限公司 所在地：〒105-0004 東京都港區新橋5-34-3 榮進開發大樓4樓 代表人：岡野 照彦 成立時間：2017年1月 資本額：100,000千日圓 事業內容：利用網際網路提供運輸公司支援服務

▼核心系統「UnSOUL（運SOUL）」 https://doraever.jp/lp_unsoul

▼求職網站「DoraEVER」 https://doraever.jp/

▼企業官方網站 https://driverforever.com/

DoraEVER自2017年創立以來，作為專注於駕駛員的求職網站，一直提供著連結全日本駕駛員與運輸企業的平台。目前，我們特別致力於運輸業界的數位轉型（DX），活用求職網站營運的技術與經驗，開發並提供運輸業專屬的核心系統「UnSOUL（運SOUL）」，藉此支援整體產業的DX化、生產力提升、人才確保，並為業界的永續發展做出貢獻。

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  • 來源：PR TIMES
  • 分類：新聞