大日本印刷首次獲認定為「2026年飲食教育實踐優良法人」

大日本印刷(DNP)因其積極的員工飲食教育活動,首次獲得農林水產省設立的「2026年飲食教育實踐優良法人」認證。其在全國員工餐廳提供營養均衡餐點和提升飲食素養的措施獲得高度評價。
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  • 📰 發表: 2026年4月24日 19:00
  • 🔍 收集: 2026年4月24日 10:31
  • 🤖 AI分析完成: 2026年4月24日 14:13(收集後3小時41分鐘)
大日本印刷株式會社(DNP)在農林水產省於令和7年(2025年)創設的「飲食教育實踐優良法人表彰制度」中,因積極實踐員工飲食教育活動,首次獲認定為「2026年飲食教育實踐優良法人」。本次認定高度肯定了DNP集團以「飲食」為起點,在整個集團內持續推動健康促進的努力。

DNP集團在全國辦公大樓和工廠營運的31家員工餐廳中,與日本營養大學(原女子營養大學)合作,提供營養均衡的「日本營養大學自助餐午餐」,並提供融入當季食材和世界飲食文化的活動菜單,以及實施提升飲食素養的措施。

未來,DNP將繼續以「飲食」為起點,維護和促進員工及其家人的身心健康,並努力營造一個讓每位員工都能充滿活力地工作的職場環境。

日本營養大學自助餐午餐範例

■ 關於DNP集團所追求的「健康經營」

DNP集團將每位員工的健康管理定位為重要的經營課題之一,並策略性地推動健康促進。2021年,DNP制定了「DNP集團健康宣言」*,該宣言旨在透過「維護和促進員工及其家人的身心健康」、「培養多元個體和人才的『心靈資本』(積極心態)」以及「在職場和團隊中建立『心理安全感』(信任關係)」,提升員工的幸福感,並促進組織活力和企業價值的提升。DNP也致力於完善福利制度、實施壓力檢測和各類培訓,以及舉辦體育活動,以培養每位員工的積極心態,並在職場和團隊中建立信任關係。

*關於DNP集團健康宣言 → https://www.global.dnp/ja/sustainability/society/health/

■ 關於飲食教育實踐優良法人表彰制度

在飲食外部化、簡便化傾向,以及年輕人蔬菜水果攝取量減少等導致成人飲食生活紊亂日益顯著的背景下,社會對推動「成人飲食教育」的需求日益增加,特別是對於將來社會的年輕一代。

「飲食教育實踐優良法人表彰制度」由農林水產省創設,旨在表彰那些為員工提供健康餐飲等,並實施和評估改善飲食習慣措施的企業,以提升企業內部活力並推廣優良實踐。

為推動「成人飲食教育」,農林水產省於2025年6月設立的「官民合作飲食教育平台」負責進行認證。

參考:農林水產省新聞稿(2026年4月1日發布)

https://www.maff.go.jp/j/press/syouan/hyoji/260401.html

*所提及的公司名稱和產品名稱均為各公司的商標或註冊商標。

*所記載內容為發布日當前資訊。之後可能會有不經預告的變更,敬請諒解。