Palette株式會社宣布企業網站全面改版
CRG Holdings株式會社的全資子公司Palette株式會社宣布，其企業網站已於2026年3月31日全面改版。此次改版旨在促進對其殘障人士就業支援業務的理解並加強資訊傳播。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月2日 00:00
- 🔍 收集: 2026年4月1日 16:47
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月21日 21:03（收集後484小時15分鐘）
CRG Holdings株式會社（總公司：東京都新宿區，代表取締役社長：小田 康浩，以下簡稱CRG Holdings）的全資子公司Palette株式會社（總公司：東京都新宿區，代表取締役：三宅 治樹，以下簡稱Palette）宣布，其企業網站已於2026年3月31日全面改版。
■ 企業網站改版的背景
Palette秉持「我的支援，支撐地方」的理念，以建立紮根於地方的殘障人士就業新基礎設施為目標，主要圍繞就業轉銜支援業務和殘障人士就業支援業務，為企業和個人提供服務。
近年來，隨著社會整體對殘障人士就業的關注日益活躍，本公司所肩負的職責和資訊傳播的重要性也日益提高。因此，為了讓廣大股東和利害關係人更易於理解本公司的業務內容和措施意義，我們對企業網站的整體架構、設計和刊載資訊進行了全面更新。
■ 改版重點
- 服務內容更清晰易懂
重新編排資訊架構，讓使用者能直觀理解就業轉銜支援和衛星辦公室各項業務的全貌。
- 設計煥然一新
更新了網站的整體視覺設計，以傳達Palette對支援的熱情和業務的溫暖。網站以更簡潔、直觀的設計重新呈現，提升了可視性和可讀性。
- 擴充案例與實績
刊載了更真實的資訊，包括企業導入案例、使用者訪談和支援成果等（未來將陸續追加）。
● 新企業網站URL：https://crpalette.co.jp/
■ 未來展望
繼本次企業網站改版之後，我們也計劃更新招聘頁面。新的招聘網站不僅將介紹工作環境和制度，還將包含員工訪談、更具體地傳達工作內容的資訊，以及職業發展路徑的提示等，以更易於理解的方式向應徵者提供所需資訊。
Palette未來將繼續透過業務和資訊傳播兩方面，強化價值提供，旨在實現一個無論有無殘障，每個人都能以自己的方式持續工作的社會。
---
■ 關於CRG集團
本集團旨在解決少子高齡化導致的勞動年齡人口減少以及隨之而來的結構性人力短缺問題。除了在主力的人力派遣介紹業務中提供「人力資源」外，我們還提供利用專業知識的「外包服務」、AI/RPA等「資訊科技」、為殘障人士提供就業轉銜支援和衛星辦公室營運等「殘障人士就業支援」，以及提供高度專業口譯和筆譯服務的「線上口譯和筆譯」。
■ 企業網站改版的背景
Palette秉持「我的支援，支撐地方」的理念，以建立紮根於地方的殘障人士就業新基礎設施為目標，主要圍繞就業轉銜支援業務和殘障人士就業支援業務，為企業和個人提供服務。
近年來，隨著社會整體對殘障人士就業的關注日益活躍，本公司所肩負的職責和資訊傳播的重要性也日益提高。因此，為了讓廣大股東和利害關係人更易於理解本公司的業務內容和措施意義，我們對企業網站的整體架構、設計和刊載資訊進行了全面更新。
■ 改版重點
- 服務內容更清晰易懂
重新編排資訊架構，讓使用者能直觀理解就業轉銜支援和衛星辦公室各項業務的全貌。
- 設計煥然一新
更新了網站的整體視覺設計，以傳達Palette對支援的熱情和業務的溫暖。網站以更簡潔、直觀的設計重新呈現，提升了可視性和可讀性。
- 擴充案例與實績
刊載了更真實的資訊，包括企業導入案例、使用者訪談和支援成果等（未來將陸續追加）。
● 新企業網站URL：https://crpalette.co.jp/
■ 未來展望
繼本次企業網站改版之後，我們也計劃更新招聘頁面。新的招聘網站不僅將介紹工作環境和制度，還將包含員工訪談、更具體地傳達工作內容的資訊，以及職業發展路徑的提示等，以更易於理解的方式向應徵者提供所需資訊。
Palette未來將繼續透過業務和資訊傳播兩方面，強化價值提供，旨在實現一個無論有無殘障，每個人都能以自己的方式持續工作的社會。
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■ 關於CRG集團
本集團旨在解決少子高齡化導致的勞動年齡人口減少以及隨之而來的結構性人力短缺問題。除了在主力的人力派遣介紹業務中提供「人力資源」外，我們還提供利用專業知識的「外包服務」、AI/RPA等「資訊科技」、為殘障人士提供就業轉銜支援和衛星辦公室營運等「殘障人士就業支援」，以及提供高度專業口譯和筆譯服務的「線上口譯和筆譯」。