提供零工媒合服務「Timee」的 Timee 股份有限公司（總部：東京都港區，代表取締役：小川嶺）與一般社團法人關西創新中心（總部：大阪府大阪市，理事長：早乙女實）合作，實施了透過「Timee」推動「傳統、地方產業就業支援」的實證專案（以下簡稱「Work to Link」專案）。此次公開的報告彙整了「Work to Link」專案中關於製造現場人才確保的實證結果，以及針對曾透過 Timee 在製造現場就業之工作者所實施的問卷調查結果。

「Work to Link」專案簡介

2024年12月，本公司與一般社團法人關西創新中心簽訂業務委託合約，作為該法人所營運之創新據點「MUIC Kansai」推動的課題解決計畫正式啟動。本專案旨在透過零工工作，解決大阪傳統、地方產業面臨的人力不足及技能傳承等課題，並進行了透過 Timee 推動「傳統、地方產業就業支援」的實證。

＜參考資料＞

新聞稿「Timee 透過零工工作支援以大阪為中心的地方產業就業實證專案啟動」：https://corp.timee.co.jp/news/detail-3989/

「Work to Link」專案官網：https://worktolink.muic-project.jp/

「Work to Link」專案實證內容

於2025年4月至2026年1月期間，在大阪府內8家製造業者中實際導入「Timee」，接受製造業未經驗者等人員，累積現場零工活用的實務知識。同時，針對曾透過 Timee 在製造現場就業之工作者實施問卷調查。

實證期間　　　　　　　　： 2025年4月1日〜2026年1月31日

質性評估（訪談）： 2026年1月・2月（針對實證參與業者之經營層及現場負責人進行訪談）

量化分析（問卷）： 2026年1月13日〜1月16日（有效回覆數397份）

實證期間發布之職缺業務內容

FACT BOX · 重點整理

  • 來源：PR Times
  • 分類：新聞