【人資產業研討會】擺脫CPA飆升與過度依賴顯在求職者：PORTERS × KUZEN公開潛在客群接觸的具體策略

Kuzen股份有限公司（總公司：東京都新宿區，代表取締役CEO：太田匠吾，以下簡稱「本公司」）將與Porters股份有限公司（總公司：東京都港區，代表取締役社長：西森康二，以下簡稱「Porters」）於2026年4月17日（星期五）共同舉辦免費線上研討會「兼顧降低CPA與增加CV母數，將求職者集客數最大化！透過LINE×AI×數據實現的潛在客群接觸術」（存檔回放：4月23日（星期四））。

▼報名頁面請點此 https://lp.porters.jp/seminar_260417

舉辦背景

在少子高齡化導致勞動人口減少的背景下，招募市場持續擴大。這使得人資公司間爭奪求職者的競爭日益激烈，各家公司加強了對有轉職意願之「顯在客群」的廣告投資，導致獲取求職者的CPA（每次行動成本）不斷攀升。

作為突破此現狀的手段，結合LINE與CRM的「潛在客群接觸術」正備受矚目。透過在使用者產生轉職意願前便建立接觸點，並在他們意願具體化時進行精準溝通的機制，可以在控制廣告費用的同時擴大CV（轉換）母數。

然而，針對潛在客群的策略難以在短期內見效，許多負責人目前仍停留在處理眼前的顯在客群，而不知曉具體的操作手法。本研討會將針對面臨此類挑戰的人資公司負責人，介紹實用方法與成功案例。

舉辦概要

本研討會以「透過LINE×AI×數據實現的潛在客群接觸」為主題，解說在抑制CPA的同時擴大CV母數的具體手法與案例。特別推薦給煩惱於廣告集客成本飆升，或無法妥善運用過去註冊者數據的人資公司負責人。

研討會名稱：兼顧降低CPA與增加CV母數，將求職者集客數最大化！透過LINE×AI×數據實現的潛在客群接觸術 舉辦日期與時間：2026年4月17日(五) 16:00～17:00 存檔回放：4月23日(四) 14:00 〜 15:00 舉辦形式：線上（Zoom） 參加費用：免費 對象：人資公司的經營者、事業負責人或相關行銷人員 登台演講者： 藤田 紀崇先生（Kuzen股份有限公司 VP of Marketing） 牧港 謙先生（Porters股份有限公司 Consulting Unit 人資產業系統傳教士） 主要內容： - 依賴顯在客群的集客模式所面臨的風險與潛在客群接觸的重要性 - 透過LINE×AI實現、省時省力的潛在客戶培育策略 - 活用CRM進行潛在客戶的挖掘 - 成功吸引潛在客群的導入企業案例介紹 報名方式：請透過報名頁面進行報名。

「Kuzen（クウゼン）」服務概要

「Kuzen」是一個支援最大化行銷效益與提升業務效率的對話設計平台。其特色在於能與外部CRM、MA工具及通訊軟體進行靈活整合，並提供完善的營運支援。目前已獲不分產業與規模、超過700家企業導入使用。 URL：https://www.kuzen.io/ 服務報名洽詢：marketing@kuzen.io

公司概要

＜Porters股份有限公司＞ 設立：2001年8月29日 代表取締役：西森 康二 所在地：〒107-0052 東京都港區赤坂8-5-34 TODA BUILDING 青山3樓 事業內容：開發、提供人資業務專用雲端服務，及導入支援顧問服務、發行PORTERS MAGAZINE URL：https://www.porters.jp/

＜Kuzen股份有限公司＞ 設立：2015年2月6日 代表取締役 CEO：太田 匠吾 所在地：〒160-0023 東京都新宿區西新宿6丁目10-1 日土地西新宿大樓 5樓 事業內容：對話設計平台「Kuzen」的開發與營運，以及提供企業官方LINE帳號的營運支援服務 企業網站：https://corp.kuzen.io/ 服務網站：https://