「Kaonavi」註冊數位市場平台(DMP),加速導入政府機關
Key facts
- 「Kaonavi」註冊數位市場平台(DMP),加速導入政府機關
- Kaonavi 公司宣布,其人才管理系統「Kaonavi」已完成數位廳營運的「數位市場平台(DMP)」註冊。此舉將簡化政府機關的採購流程,加速 Kaonavi 在中央部會及地方政府的導入。該公司為滿足政府機關日益增長對策略性人力資本管理的需求,提供「Kaonavi Government Cloud」,並期望透過 DMP 達成更廣泛的普及。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月11日
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Kaonavi 公司宣布,其人才管理系統「Kaonavi」已完成數位廳營運的「數位市場平台(DMP)」註冊。此舉將簡化政府機關的採購流程,加速 Kaonavi 在中央部會及地方政府的導入。該公司為滿足政府機關日益增長對策略性人力資本管理的需求,提供「Kaonavi Government Cloud」,並期望透過 DMP 達成更廣泛的普及。
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- 「Kaonavi」註冊數位市場平台(DMP),加速導入政府機關 (2026年6月11日), PR Times
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- PR Times
- Date
- 2026年6月11日
Kaonavi 公司宣布,其人才管理系統「Kaonavi」已完成數位廳營運的「數位市場平台(DMP)」註冊。此舉將簡化政府機關的採購流程,加速 Kaonavi 在中央部會及地方政府的導入。該公司為滿足政府機關日益增長對策略性人力資本管理的需求,提供「Kaonavi Government Cloud」,並期望透過 DMP 達成更廣泛的普及。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年6月11日 10:00
- 🔍 收集: 2026年6月11日 10:25(發表後25分鐘)
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月12日 16:52(收集後30小時27分鐘)
Kaonavi 公司(總部:東京都澀谷區;代表取締役社長 CEO:佐藤 寬之;以下稱「本公司」)提供的 وهو 人才管理系統「Kaonavi」,已完成註冊數位廳營運的政府機關專用 SaaS 採購平台「數位市場平台(DMP)」(※)。透過註冊 DMP,本公司將建立一個讓政府機關能以簡化程序導入「Kaonavi」的環境,進一步加速其在中央部會及地方政府的導入。
近年來,在政府機關內部,策略性運用每位職員技能與經驗的人力資本管理的重要性日益增加。為因應這些需求,本公司提供「Kaonavi Government Cloud」,並已累積了導入至官廳及地方政府的實績,包括在「政府資訊系統安全與治理確保計畫(ISMAP)」雲端服務清單中註冊。
為了進一步加速人才管理的普及,我們現已完成 DMP 的註冊。這使得各機關能夠跨領域比較採購所需資訊,如安全資訊、功能及價格等,從而更容易找到符合其需求的軟體。本公司將持續為促進官廳及地方政府的人才管理做出貢獻。
※ 關於數位市場平台(DMP)
網站:https://www.dmp-official.digital.go.jp/
■ 關於人才管理系統「Kaonavi」
「Kaonavi」是一個發掘員工個性與才能、加速策略性人事管理的 وهو 人才管理系統。透過集中管理並視覺化員工的臉部、姓名、經驗、評價、技能等 وهو 人力資訊,實現最佳的人員配置與再培訓推動等策略性 وهو 人才管理業務。並最大化每位員工的價值,支援 وهو 人力資本管理的實現。
Kaonavi 服務網站:https://www.kaonavi.jp/
■ 關於 Kaonavi Government Cloud
本公司亦提供 وهو 官廳及地方政府的專用方案「Kaonavi Government Cloud」。此外,「Kaonavi」已註冊於「政府資訊系統安全與治理確保計畫(ISMAP)」雲端服務清單中。
「Kaonavi Government Cloud」詳細網站:https://www.kaonavi.jp/government/
■ 關於 Kaonavi 公司
作為 وهو 人才管理系統的領導廠商,本公司秉持「將科技導入『工作』,從個體力量改變社會規範」的宗旨。為實現此目標,在「Talent intelligence™︎」願景下,我們運用數據與 AI 的力量為 وهو 人力資本(Talent)注入智慧(intelligence),將 وهو 人才管理推向下一階段。作為一個最大化個體力量的平台提供者,我們將持續革新組織與社會。
Kaonavi 企業網站:https://corp.kaonavi.jp/
地址:東京都澀谷區澀谷2-24-12 澀谷Scramble Square 38F
設立日期:2008年5月27日
代表者:代表取締役社長 CEO 佐藤 寬之
事業內容: وهو 人才管理系統「Kaonavi」、預算與實際管理系統「Yojitsutics」的開發、銷售與支援。
近年來,在政府機關內部,策略性運用每位職員技能與經驗的人力資本管理的重要性日益增加。為因應這些需求,本公司提供「Kaonavi Government Cloud」,並已累積了導入至官廳及地方政府的實績,包括在「政府資訊系統安全與治理確保計畫(ISMAP)」雲端服務清單中註冊。
為了進一步加速人才管理的普及,我們現已完成 DMP 的註冊。這使得各機關能夠跨領域比較採購所需資訊,如安全資訊、功能及價格等,從而更容易找到符合其需求的軟體。本公司將持續為促進官廳及地方政府的人才管理做出貢獻。
※ 關於數位市場平台(DMP)
網站:https://www.dmp-official.digital.go.jp/
■ 關於人才管理系統「Kaonavi」
「Kaonavi」是一個發掘員工個性與才能、加速策略性人事管理的 وهو 人才管理系統。透過集中管理並視覺化員工的臉部、姓名、經驗、評價、技能等 وهو 人力資訊,實現最佳的人員配置與再培訓推動等策略性 وهو 人才管理業務。並最大化每位員工的價值,支援 وهو 人力資本管理的實現。
Kaonavi 服務網站:https://www.kaonavi.jp/
■ 關於 Kaonavi Government Cloud
本公司亦提供 وهو 官廳及地方政府的專用方案「Kaonavi Government Cloud」。此外,「Kaonavi」已註冊於「政府資訊系統安全與治理確保計畫(ISMAP)」雲端服務清單中。
「Kaonavi Government Cloud」詳細網站:https://www.kaonavi.jp/government/
■ 關於 Kaonavi 公司
作為 وهو 人才管理系統的領導廠商,本公司秉持「將科技導入『工作』,從個體力量改變社會規範」的宗旨。為實現此目標,在「Talent intelligence™︎」願景下,我們運用數據與 AI 的力量為 وهو 人力資本(Talent)注入智慧(intelligence),將 وهو 人才管理推向下一階段。作為一個最大化個體力量的平台提供者,我們將持續革新組織與社會。
Kaonavi 企業網站:https://corp.kaonavi.jp/
地址:東京都澀谷區澀谷2-24-12 澀谷Scramble Square 38F
設立日期:2008年5月27日
代表者:代表取締役社長 CEO 佐藤 寬之
事業內容: وهو 人才管理系統「Kaonavi」、預算與實際管理系統「Yojitsutics」的開發、銷售與支援。
常見問題
Kaonavi 註冊數位市場平台(DMP)的目的是什麼?
目的是建立一個讓政府機關能以簡化程序導入 Kaonavi 的環境,進一步加速其在中央部會及地方政府的導入。
Kaonavi 滿足了政府機關的哪些需求?
透過提供「Kaonavi Government Cloud」,以應對日益增長的人力資本管理需求,即策略性地運用每位職員的技能與經驗。
DMP 註冊後,政府機關能做什麼?
能夠跨領域比較採購所需資訊,如安全資訊、功能及價格等,從而更容易找到符合其需求的軟體。
Kaonavi Government Cloud 的可靠性如何?
已註冊於「政府資訊系統安全與治理確保計畫(ISMAP)」雲端服務清單中,符合高安全標準。
Kaonavi 是什麼樣的公司?
作為人才管理系統的領導廠商,秉持「將科技導入『工作』,從個體力量改變社會規範」的宗旨。