freee、パーソルビジネスプロセスデザインと人事労務領域で協業を開始

Key facts

  • freee、パーソルビジネスプロセスデザインと人事労務領域で協業を開始
  • freeeはパーソルビジネスプロセスデザインと、次世代BPaaSの提供に向けて協業を開始しました。freeeのシステム基盤にパーソル社のBPOノウハウを組み合わせ、企業の人的資本経営を支援します。
  • Source: PR Times
  • Date: 2026年5月27日

Direct answer

freeeはパーソルビジネスプロセスデザインと、次世代BPaaSの提供に向けて協業を開始しました。freeeのシステム基盤にパーソル社のBPOノウハウを組み合わせ、企業の人的資本経営を支援します。

Citation
freee、パーソルビジネスプロセスデザインと人事労務領域で協業を開始 (2026年5月27日), PR Times
Source
PR Times
Date
2026年5月27日
freeeはパーソルビジネスプロセスデザインと、次世代BPaaSの提供に向けて協業を開始しました。freeeのシステム基盤にパーソル社のBPOノウハウを組み合わせ、企業の人的資本経営を支援します。
businessNQ 49/100出典:PR Times

📋 記事の処理履歴

  • 📰 発表: 2026年5月27日 11:00
  • 🔍 収集: 2026年5月31日 23:05(発表から108時間5分後)
  • 🤖 AI分析完了: 2026年6月2日 05:00(収集から29時間54分後)
フリー株式会社は、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社と人事労務領域におけるBPaaSにおいて協業を開始したことをお知らせします。近年、働き方改革や人的資本情報開示の義務化など、企業経営を取り巻く環境は大きく変化しています。今回の協業では、手作業やアナログなやり取りを排除する「freee人事労務アウトソース」のシステム基盤と、パーソルビジネスプロセスデザインが約20年にわたり培ってきた業務プロセスの設計・運用に関する知見を組み合わせた、次世代型のBPaaSサービスの提供体制を構築します。これにより、企業の定型業務における作業量を大幅に削減し、採用や育成、評価制度の企画など、コア業務に集中できる体制を実現します。

よくある質問

freeeとパーソルビジネスプロセスデザインの協業内容は?

人事労務領域におけるBPaaS(Business Process as a Service)の提供で協業します。

BPaaSとは何ですか?

SaaSシステムと業務プロセス運用を組み合わせた、次世代のアウトソーシングサービスです。

この協業の目的は?

企業の定型業務を削減し、採用や組織開発などのコア業務にリソースを集中させることです。

対象となる企業は?

人的資本経営を推進したい中堅・中小企業を主なターゲットとしています。

今後の展望は?

パーソル社の知見を活かし、新たな領域のBPaaSサービス開発を検討しています。