Earth hacks將「北九州Z世代挑戰！」的學生創意付諸社會實踐 — TOTO水環境基金受助團體交流會新設年輕族群特別參與名額

Earth hacks株式會社（總部：東京都澀谷區，代表取締役社長：關根澄人，以下簡稱「Earth hacks」）營運一個以消費者聲音為基礎，旨在開發脫碳相關商品、服務和事業的消費者共創型平台。該公司同時營運由北九州市主辦的「Z世代挑戰！in 北九州」計畫。此計畫是一個共創型專案，學生根據參與企業提出的主題，與企業員工交流意見，創造並實現社會實踐的創意。

Earth hacks現已支持根據此計畫中學生提出的創意實施措施。這項措施旨在促進年輕族群向TOTO株式會社營運的「TOTO水環境基金」提出申請。該措施已於2026年2月18日舉行的「TOTO水環境基金受助團體交流會」中，以試行方式設立受助團體與年輕團體交流的場所而實現。

背景 TOTO水環境基金是一項旨在與支持地區的團體合作解決社會問題，以實現永續社會的倡議。TOTO水環境基金在推動對由廣泛世代組成的團體提供補助的同時，也將提高由年輕人主導的團體申請數量視為一項挑戰。

基於對此挑戰的認識，「Z世代挑戰！in 北九州」將TOTO水環境基金與年輕族群接觸不足的問題設定為主題，並從Z世代的視角提出了活化制度的建議。

實施內容 學生提出的建議是，在每年舉辦的「TOTO水環境基金受助團體交流會」中，設立一個特別參與名額，邀請從事水相關永續活動的未獲選年輕團體參加。

這次實施在受助團體聚集的交流會中，讓年輕團體參與，創造了與團體以及與TOTO水環境基金相關的TOTO集團員工交流的機會。其目的是讓年輕團體深化對貢獻解決地域社會問題的知識，同時讓他們更親近TOTO水環境基金，並促使他們未來提出申請。

傳統上，這個場合主要以已提出申請的團體為主。然而，透過在申請前階段與年輕團體建立接觸點，這項舉措擴大了制度的「入口」。

這項舉措預計將產生以下效果： - 促進對補助制度的理解 - 建立年輕團體與獲選團體之間的網絡 - 培養未來的申請意願

當日情況 參與的年輕團體和Z世代挑戰參與者表示：「能夠直接聽到獲選團體多樣且新穎的創意」，以及「產生了新的視角和連結」。