中華民國經濟部次長江文若於西元2026年5月15日前往何處出席亞太經濟合作會議婦女與經濟論壇？

中華民國經濟部次長江文若於西元2026年5月15日率領代表團前往中國上海市出席亞太經濟合作會議婦女與經濟論壇。

台灣在西元2024年時的中小企業女性負責人以及新創立中小企業的女性企業主比例分別是多少？

台灣在西元2024年時的中小企業女性負責人占比達到百分之三十八，而新設立的中小企業中女性企業主比例高達百分之四十。

台灣推動的育嬰假可以按照「日」申請，家庭照顧假可以按照「小時」申請，政策推出後有接近半數的申請者為男性。

台灣目前在離岸風電產業企業中，擁有女性高階主管的企業比例高達百分之九十五，顯示女性成為綠色轉型的重要領導力量。

台灣針對數位與智慧科技領域，於今年起開始施行「人工智慧基本法」，推動重點包含人工智慧創新合作與相關權益保障。

發布 2026年5月15日 22:11 ・ 最後更新 2026年6月22日 06:24 ・閱讀約 2 分鐘・來源：中央社 CNA

經濟部次長江文若出席APEC婦女經濟論壇，分享台灣育嬰留停彈性化政策，有效帶動男性參與家庭照顧。

（中央社記者賴于榛台北15日電）APEC婦女與經濟論壇（WEF）今天在中國上海舉行，經濟部次長江文若會中分享台灣推動育嬰假可按「日」請、家庭照顧假則可按「小時」請的育嬰留停照顧彈性化制度，且實證有效帶動男性分擔家庭照顧工作。

行政院晚間透過新聞稿表示，江文若率團出席WEF，她會中呼應今年度高階政策對話會議（HLPD）主題「促進女性經濟賦權，共創亞太繁榮」，針對女性就業與創業、數位與智慧科技及綠能與減碳等分享台灣政策並與APEC各經濟體交流。

談到女性就業與創業部分，江文若提到，台灣今年推動育嬰留停照顧彈性化制度，育嬰假可按「日」請、家庭照顧假則可按「小時」請，使勞動職場更為友善，且政策推出後，近半數申請者為男性，顯示政策有效帶動男性分擔家庭照顧工作。

江文若也說明，台灣全面支持各領域女性專業發展，且針對不同階段的女性創業者提供整合性輔導措施與補助，2024年台灣中小企業女性負責人占比達38%；而新設的中小企業中，女性企業主比例更高達40%。

在數位與智慧科技部分，江文若表示，台灣從國中小學階段起，即致力於啟發女學生對科學、技術、工程與數學領域（STEM）的學習興趣等，且今年起施行的「人工智慧基本法」，推動重點除人工智慧創新合作外，也包含相關權益保障。

至於綠能與減碳，江文若強調，除了政府協助人才培育外，目前離岸風電產業企業中，有女性高階主管的企業達95%，顯示女性已成為台灣驅動綠色轉型的重要領導力量。（編輯：張若瑤）1150515

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