【各國駐外人員培訓】比利時篇全新公開!專注於全球人才培育的 <INSIGHT ACADEMY 線上學習>
Insight Academy Inc. 在其全球人才培育專用線上學習平台「INSIGHT ACADEMY」中,發布了各國駐外人員培訓系列的最新版「管理篇:比利時」。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月28日 09:00
- 🔍 收集: 2026年6月1日 00:49(發表後87小時49分鐘)
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月1日 23:49(收集後22小時59分鐘)
從事全球人才培育與培訓業務的 Insight Academy Inc.(總部:東京都港區新橋,代表董事:金珍燮)發布了各國駐外人員培訓系列「管理篇:比利時」。透過 INSIGHT ACADEMY 的各國駐外人員培訓,提供對比利時商業有益的資訊。要在目標國家開展業務,必須理解該國的商業習慣、當地人的價值觀、文化、生活、宗教等與商業相關的所有基本資訊。若缺乏這些基礎知識,事業成功的機率將大幅降低。此外,駐外人員被企業賦予了「在當地推動事業成功」的重要角色。換言之,他們需要將日本總部的事業方針根據駐在國的情況進行調整,並與當地人員協作以推進與管理事業。其中的關鍵在於「如何與當地建立信任關係」。本課程邀請在目標國家擁有豐富商業經驗的專業人士擔任講師,旨在幫助學員在赴任地與當地員工建立信任關係並取得成果。課程前半部分將重點介紹目標國家的國民性、商業習慣、工作意識等與日本的差異,並介紹日本人容易陷入的失敗案例與行為(例如只與日本人溝通等)。課程後半部分則結合講師自身的經驗談,基於目標國家與日本的差異,教授如何與當地員工建立信任關係的具體要點。本課程強烈推薦給即將赴任、希望了解未來共事的當地員工並順利開啟駐外生活的人士,以及已經在海外駐點、正為無法與當地員工建立信任關係而煩惱的人士觀看。
常見問題
是否有台灣篇的培訓課程?
有的,INSIGHT ACADEMY 的各國駐外人員培訓系列中包含台灣篇。