公立諏訪東京理科大學衍生新創「Canal Water株式會社」發表透過測量汗液的防中暑風險管理裝置「Canal Pilot」新機型—因應建築與製造現場防中暑義務化
Key facts
- 公立諏訪東京理科大學衍生新創「Canal Water株式會社」發表透過測量汗液的防中暑風險管理裝置「Canal Pilot」新機型—因應建築與製造現場防中暑義務化
- Canal Water發表了2026年新款的Canal Pilot,這是一款透過測量流汗量及早發現中暑風險的穿戴裝置,協助建築與製造現場符合新的防中暑法規。
- Source: PR Times
- Date: 2026年4月6日
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Canal Water發表了2026年新款的Canal Pilot,這是一款透過測量流汗量及早發現中暑風險的穿戴裝置,協助建築與製造現場符合新的防中暑法規。
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- 公立諏訪東京理科大學衍生新創「Canal Water株式會社」發表透過測量汗液的防中暑風險管理裝置「Canal Pilot」新機型—因應建築與製造現場防中暑義務化 (2026年4月6日), PR Times
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- PR Times
- Date
- 2026年4月6日
Canal Water發表了2026年新款的Canal Pilot,這是一款透過測量流汗量及早發現中暑風險的穿戴裝置,協助建築與製造現場符合新的防中暑法規。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月6日 22:00
- 🔍 收集: 2026年4月6日 13:30
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月21日 01:58(收集後348小時28分鐘)
致相關人士 2026年4月6日
Canal Water株式會社
提供高溫現場防中暑風險管理服務的Canal Water株式會社(總部:長野縣茅野市,代表董事社長:小須田 司,以下簡稱「Canal Water」)宣布,將針對建築與製造現場的防中暑設備「Canal Pilot」推出2026年度的新機型。
【防中暑義務化】
在近年氣溫不斷上升的背景下,要求企業強化防中暑對策的呼聲日益高漲。自2025年6月起,在特定條件下的作業中實施防中暑對策已成為企業的法定義務,並導入了對違規者開罰的制度。
因此,對於擁有具中暑風險作業現場的企業而言,建立能及早發現初期症狀並防止病情惡化的體制變得比以往更加重要。
隨著義務化的實施,各事業所被要求制定應對程序以防止症狀惡化,例如當發生疑似中暑作業員時的聯絡體制、撤離作業現場、身體降溫,以及必要時由醫師進行診察等。
【透過Canal Pilot進行的防中暑風險管理服務】
作為公立諏訪東京理科大學的第一家衍生新創企業,Canal Water自2021年起便開始研發安裝於安全帽上的汗液測量儀器「Canal Pilot」。透過在實際作業現場的不斷驗證,持續進行產品微型化、數據積累與技術知識的建構。
在2024年度,公司獲得了市村清財團的補助金,實現了大幅度的設備微型化並完善了設備體制,正式開始提供防中暑風險管理服務。
與測量體溫或心跳等傳統設備相比,Canal Pilot的特點在於以流汗量為指標,從而能更早偵測出中暑風險。這使得在中暑發作前進行早期處置成為可能。此外,針對成為義務化對象的條件:在綜合溫度熱指數(WBGT)28以上或氣溫31℃以上的環境下,連續作業1小時以上或一天超過4小時的作業,該裝置亦能進行偵測,並執行:
・對作業員本人發出蜂鳴器通知
・對周圍發出指示燈通知
・向事先註冊的管理者發送電子郵件通知
以支援整個現場的迅速應對。
此外,本設備除了汗液感測器外,還內建了心跳感測器與加速度感測器,不僅能用於防中暑,也能作為職場的安全管理工具發揮作用。
【去年度實績】
Canal Water自2025年度起開始提供防中暑風險管理服務,並已被導入許多高溫現場,包括建築、土木、建材加工、鑄造、食品加工、產業廢棄物處理、太陽能板安裝等。
採用企業給予了以下評價:
・能掌握每位作業員的中暑風險
・能識別出中暑風險較高的工程
・能確認實施對策後的效果
・能掌握高風險作業員並運用於調整配置
另一方面,也有使用者反映「設備有點大」,對此我們已致力於進行改良。
Canal Water株式會社
提供高溫現場防中暑風險管理服務的Canal Water株式會社(總部:長野縣茅野市,代表董事社長:小須田 司,以下簡稱「Canal Water」)宣布,將針對建築與製造現場的防中暑設備「Canal Pilot」推出2026年度的新機型。
【防中暑義務化】
在近年氣溫不斷上升的背景下,要求企業強化防中暑對策的呼聲日益高漲。自2025年6月起,在特定條件下的作業中實施防中暑對策已成為企業的法定義務,並導入了對違規者開罰的制度。
因此,對於擁有具中暑風險作業現場的企業而言,建立能及早發現初期症狀並防止病情惡化的體制變得比以往更加重要。
隨著義務化的實施,各事業所被要求制定應對程序以防止症狀惡化,例如當發生疑似中暑作業員時的聯絡體制、撤離作業現場、身體降溫,以及必要時由醫師進行診察等。
【透過Canal Pilot進行的防中暑風險管理服務】
作為公立諏訪東京理科大學的第一家衍生新創企業,Canal Water自2021年起便開始研發安裝於安全帽上的汗液測量儀器「Canal Pilot」。透過在實際作業現場的不斷驗證,持續進行產品微型化、數據積累與技術知識的建構。
在2024年度,公司獲得了市村清財團的補助金,實現了大幅度的設備微型化並完善了設備體制,正式開始提供防中暑風險管理服務。
與測量體溫或心跳等傳統設備相比,Canal Pilot的特點在於以流汗量為指標,從而能更早偵測出中暑風險。這使得在中暑發作前進行早期處置成為可能。此外,針對成為義務化對象的條件:在綜合溫度熱指數(WBGT)28以上或氣溫31℃以上的環境下,連續作業1小時以上或一天超過4小時的作業,該裝置亦能進行偵測,並執行:
・對作業員本人發出蜂鳴器通知
・對周圍發出指示燈通知
・向事先註冊的管理者發送電子郵件通知
以支援整個現場的迅速應對。
此外,本設備除了汗液感測器外,還內建了心跳感測器與加速度感測器,不僅能用於防中暑,也能作為職場的安全管理工具發揮作用。
【去年度實績】
Canal Water自2025年度起開始提供防中暑風險管理服務,並已被導入許多高溫現場,包括建築、土木、建材加工、鑄造、食品加工、產業廢棄物處理、太陽能板安裝等。
採用企業給予了以下評價:
・能掌握每位作業員的中暑風險
・能識別出中暑風險較高的工程
・能確認實施對策後的效果
・能掌握高風險作業員並運用於調整配置
另一方面,也有使用者反映「設備有點大」,對此我們已致力於進行改良。
常見問題
Canal Water股份有限公司在二零二六年四月六日發表了什麼新產品?
Canal Water股份有限公司在二零二六年四月六日發表了防中暑風險管理裝置「Canal Pilot」的二零二六年度新機型。
Canal Water股份有限公司的總部位於哪裡,其代表董事社長是誰?
Canal Water股份有限公司的總部位於日本長野縣茅野市,其代表董事社長為小須田司。
Canal Pilot是在什麼背景下於二零二一年開始研發的?
該裝置是由公立諏訪東京理科大學所創立的第一家衍生新創企業Canal Water自二零二一年起開始研發的。
Canal Pilot在什麼氣溫與操作時間的環境下會啟動偵測功能?
該裝置會在綜合溫度熱指數達二十八以上或氣溫達攝氏三十一度以上的環境下,連續作業一小時以上或一天超過四小時的現場執行偵測。
Canal Pilot在偵測到中暑風險時會透過哪些具體方式發出通知?
該裝置會對作業員本人發出蜂鳴器通知、對周圍發出指示燈通知,並向事先註冊的管理者發送電子郵件通知。