CAINZ集團舉辦2026年度聯合入社儀式
CAINZ、Hands與Auto R's於2026年4月1日共同為274名新進員工舉行了聯合入社儀式。活動透過線上方式連接兩個據點，強調了集團的團結，並鼓勵新成員擁抱「Do it Yourself」的挑戰與成長精神。
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- 📰 發表: 2026年4月1日 23:50
株式會社CAINZ（代表取締役社長 CEO：高家 正行）、株式會社Hands（代表取締役社長 社長執行役員：桜井 悟）與株式會社Auto R's（代表取締役社長：野田 晋作）於2026年4月1日（週三）聯合舉行了2026年度的入社儀式。
這是CAINZ集團連續第三年舉辦聯合入社儀式。透過線上方式，連接位於埼玉縣本庄市的CAINZ本庄早稻田總部與位於東京都新宿區的Hands總公司兩個據點，集團全體一同迎接了274名新夥伴（CAINZ 243人、Hands 29人、Auto R's 2人）。
儀式首先由同時擔任CAINZ代表取締役社長 CEO及Hands、Auto R's代表取締役會長的高家先生向新進員工致賀詞。高家先生表示：「雖然三家公司的背景各不相同，但我們都懷有讓生活更美好、更具個性的共同DIY願景。希望各位也能以『Do it Yourself』的精神，勇敢地踏出一步，開創自己的夢想與意志。不畏失敗、勇於挑戰的態度，將使各位自身獲得巨大的成長。在店舖營運、產品製造、物流、行銷、數位・AI以及海外挑戰等領域，CAINZ集團提供了多元的舞台，請務必不要害怕失敗，多多嘗試。我們希望能與各位共同創造未來。我衷心期待各位作為新夥伴的成長與飛躍。」他對新進員工的活躍表現寄予厚望。
隨後，三家公司各自舉辦了由代表員工參與的座談會及研修等活動，加深了對公司的理解與同期間的交流，踏出了作為CAINZ集團員工的第一步。
新進員工在研修結束後，將被分派至全國各地的店舖，致力於體現企業理念與品牌概念，提供能讓顧客日常生活變得更美好的服務，並從事日常業務。
CAINZ集團未來也將持續整備能回應所有員工成長意願的環境，讓每個人都能實現更具自我風格的工作方式，並全力支援每個人的挑戰與成長。
＜2026年度 CAINZ集團入社儀式 概要＞
日期時間：2026年4月1日（週三） 10:00～
地點：CAINZ本庄早稻田總部 CAINZ Hall（埼玉縣本庄市早稻田之杜1-2-1）及 Hands總公司（東京都新宿區新宿6-27-30 新宿Eastside Square）
新進員工人數：274人（CAINZ 243人、Hands 29人、Auto R's 2人）
常見問題
什麼是CAINZ集團的聯合入社儀式？
這是由CAINZ、Hands、Auto R's三家公司共同歡迎新進員工的活動。2026年度共有274名新成員參加。
為什麼要聯合舉辦入社儀式？
旨在培養集團的整體感，並分享共同的「DIY精神」。此舉展現了集團全力支持員工挑戰與成長的態度。
集團CEO對新進員工有何期望？
期望他們能本著「Do It Yourself」的精神，不怕失敗地在不同領域進行挑戰，開創自己的職業生涯。