BREXA集團舉辦品牌刷新後首次的2026年度入社典禮
BREXA Holdings 在東京花園劇院舉辦了2026年度入社典禮,迎來了2,600名新進員工,並與全國8個據點進行了線上連線。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月8日 18:00
- 🔍 收集: 2026年4月8日 09:01
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月20日 20:56(收集後299小時54分鐘)
BREXA Holdings株式會社(總部:東京都千代田區丸之內,代表取締役社長:山崎 高之)於2026年4月1日在東京花園劇院舉辦了「2026年度BREXA集團入社典禮」,迎來了2,600名新進員工。包含東京會場在內的全國各地據點透過線上轉播連線,以同步舉辦的形式進行。
當天品牌大使宮澤冰魚也為新進員工送上了影片留言,對新進員工來說是一個令人開心的驚喜。
■ 2026年度BREXA集團入社典禮的內容
本次典禮是自2025年7月品牌變更為BREXA以來首次舉辦的入社典禮。
作為體現BREXA價值觀之一「無邊界、合作」的重點企劃,實施了線上連線企劃「BREXA CONNECT」,即時連接全國8個據點,成為讓新進員工直接了解BREXA集團多元化事業與員工工作面貌的契機。
多家集團公司介紹了事業內容、工作成就感及職場特色,並向新進員工送上了溫暖的歡迎訊息。
透過這個企劃,醞釀出整個BREXA集團迎接新夥伴的一體感,成為跨越公司與地區界線、迎接新員工的象徵性機會。
代表取締役社長山崎在致詞中提到,在整個社會勞動力短缺日益嚴重的情況下,BREXA集團應當扮演的角色。他介紹BREXA集團除了具備豐富的培訓制度外,還有多樣的行業與職種,以及靈活的工作方式選擇,擁有可以在集團內挑戰新領域的完善環境。此外,為了實現「消除所有『工作』的邊界,為更多人提供更多的可能性」的願景,他也向新進員工傳達了他的熱忱。
當天品牌大使宮澤冰魚也為新進員工送上了影片留言,對新進員工來說是一個令人開心的驚喜。
■ 2026年度BREXA集團入社典禮的內容
本次典禮是自2025年7月品牌變更為BREXA以來首次舉辦的入社典禮。
作為體現BREXA價值觀之一「無邊界、合作」的重點企劃,實施了線上連線企劃「BREXA CONNECT」,即時連接全國8個據點,成為讓新進員工直接了解BREXA集團多元化事業與員工工作面貌的契機。
多家集團公司介紹了事業內容、工作成就感及職場特色,並向新進員工送上了溫暖的歡迎訊息。
透過這個企劃,醞釀出整個BREXA集團迎接新夥伴的一體感,成為跨越公司與地區界線、迎接新員工的象徵性機會。
代表取締役社長山崎在致詞中提到,在整個社會勞動力短缺日益嚴重的情況下,BREXA集團應當扮演的角色。他介紹BREXA集團除了具備豐富的培訓制度外,還有多樣的行業與職種,以及靈活的工作方式選擇,擁有可以在集團內挑戰新領域的完善環境。此外,為了實現「消除所有『工作』的邊界,為更多人提供更多的可能性」的願景,他也向新進員工傳達了他的熱忱。