BeTheHERO 將成為服裝行業招聘的英雄

「時尚」擁有一種無法被AI力量取代的力量。
那是人類介入的價值。解讀並融入感性和歷史的「時尚」，難道不是只有人類才能創造出來的嗎？我們將專注於「招聘」，為行業的發展做出貢獻。
我們旨在實現一個未來，人們會說：「多虧了BTH，我們聚集了優秀的人才，公司也向前邁進了。」
本公司贊同將4月1日定為發布夢想之日的April Dream。這份新聞稿是「合同會社BeTheHERO」的夢想。

## 我們決定成為「時尚×招聘」英雄的理由
BeTheHERO 成立於2025年7月，專門為服裝行業提供招聘支援。
我們利用在行業招聘支援方面的知識和經驗，毫不保留地向客戶公司提供從實務到專業知識的一切。
為什麼我們投身於這個領域？這也是代表佐佐木本人「報恩」的旅程。

學生時代，改變那個缺乏自信的我的，是服裝行業的工作，以及那些熱情講述時尚魅力的夥伴們。
作為一個被時尚文化培養和拯救的人，我無法對這個行業面臨的「危機」視而不見。

過去，服裝行業是年輕人「夢想職業」的代名詞。
然而，現在現場卻傳來「招不到人」、「成本太重」、「好不容易招到人卻很快就辭職」的哀嚎，昔日的輝煌正被「黑心」這個詞所掩蓋。

如果這樣下去，日本的時尚文化中，只有透過人類介入才能產生的「感性」和「款待」將被AI和效率化的浪潮所吞噬。正是抱著這種危機感，我們站了出來。

## 招聘負責人面臨的「孤獨戰役」課題
在我們與許多企業打交道的過程中，我們看到的是招聘負責人陷入的「負面循環」。

**無止盡的工時：** 忙於應徵者應對和媒體管理，沒有時間仔細思考公司的魅力。
**與現場的脫節：** 沒有專門的招聘部門，任務完全推給店長，導致選拔辭退接連不斷。