【免費研討會 2026.5.27】構建永不中斷的法務體制與消除「因人而異」的反社會檢查作業｜Authense 法律事務所

Authense 法律事務所（東京都港區）以「Focus on Emotions（專注於人的情感）」為品牌標語，不僅提供法律解決方案，更致力於貼近並解決人們面臨的挑戰。

本研討會旨在協助面臨法務負擔加重或決策停滯的實務人員，以及希望在有限資源下強化法務體制的企業合規部門。

提供反社會檢查工具「RISK EYES」的 Social Wire 株式会社與 Authense 法律事務所，將攜手傳授如何防止合約審查及反社會檢查作業產生「業務僵化（過度依賴特定人員）」的實踐機制。

## 透過優化合作夥伴管理，讓法務專注於核心業務

近年來，企業法務部門的工作範圍不斷擴大，涵蓋合約審查、法規變更應對、內部舉報窗口、員工培訓、反社會檢查及合作夥伴管理等。隨著 2026 年 6 月即將實施的修正版《公益舉報者保護法》，合規要求更顯重要。

然而，許多企業面臨業務「僵化」的問題，即每位作業人員的執行規則與判定標準各異。本研討會將結合「法務雲」外包服務的經驗，介紹如何將合約審查區分為「作業」與「判斷」兩大環節，使人員能專注於需要決策的關鍵事務。

Social Wire 也將探討如何設計工作流程，避免反社會檢查與合作夥伴驗證依賴個人判斷，進而建構永續的合規體系。

## 活動概要

- 研討會標題: RISK EYES × Authense 法律事務所「構建永不中斷的法務體制與消除『因人而異』的反社會檢查作業」
- 時間: 2026 年 5 月 27 日（週三）12:00–13:00
- 地點: 線上（Zoom 研討會）
- 費用: 免費
- 名額: 200 人
- 報名截止: 2026 年 5 月 27 日（週三）10:00

## 議程

1. 前言
2. Authense 法律事務所「邁向永不中斷的法務：打造專注於決策的體制」
- 理解法務停滯的結構原因
- 高度化的合規要求與法務負擔
- 運作順暢的法務體制思考邏輯
- 透過外包服務「法務雲」進行優化
3. RISK EYES（Social Wire 株式会社）「系統化合作夥伴管理：擺脫個人依賴，實現持續性運作」
- 防止審查過程中的僵化
- 反社會與合作夥伴檢查中需整理的實務細節
- 運用工具支撐持續運作的思考方式

## 講師

- Social Wire 株式会社 Reference 事業部長 杉山賢人
- Authense 法律事務所 弁護士 西尾公伸