與印尼4所工科大學等機構合作，強化IT與營建工程師招募
Key facts
- 與印尼4所工科大學等機構合作，強化IT與營建工程師招募
- Human Resocia與印尼國立工科大學等4個機構簽署備忘錄，強化IT與營建工程師的招募。這使得該公司在印尼的合作大學達到5所，全球總計36所。為應對日本嚴重的工程師短缺，公司將協助畢業生赴日就業。透過「Global IT Talent服務」，提供從日語教育到就業後的全程支援，協助日本企業推動DX與營建DX。
- Source: PR Times
- Date: 2026年5月28日
Direct answer
Human Resocia與印尼國立工科大學等4個機構簽署備忘錄，強化IT與營建工程師的招募。這使得該公司在印尼的合作大學達到5所，全球總計36所。為應對日本嚴重的工程師短缺，公司將協助畢業生赴日就業。透過「Global IT Talent服務」，提供從日語教育到就業後的全程支援，協助日本企業推動DX與營建DX。
- Citation
- 與印尼4所工科大學等機構合作，強化IT與營建工程師招募 (2026年5月28日), PR Times
- Source
- PR Times
- Date
- 2026年5月28日
Human Resocia與印尼國立工科大學等4個機構簽署備忘錄，強化IT與營建工程師的招募。這使得該公司在印尼的合作大學達到5所，全球總計36所。為應對日本嚴重的工程師短缺，公司將協助畢業生赴日就業。透過「Global IT Talent服務」，提供從日語教育到就業後的全程支援，協助日本企業推動DX與營建DX。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月28日 13:00
- 🔍 收集: 2026年6月1日 01:43（發表後84小時43分鐘）
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月1日 01:45（收集後2分鐘）
綜合人力資源服務公司Human Resocia株式會社（總部：東京都新宿區，代表董事：高橋哲雄）為強化IT與營建領域的海外工程師招募基礎，與包括印尼代表性國立工科大學「Institut Teknologi Sepuluh Nopember（泗水理工學院）」在內的4所工科大學及機構簽署了備忘錄，將在該領域的畢業生招募與赴日就業支援方面進行合作。至此，該公司與海外大學的合作夥伴關係已擴展至印尼5所、全球總計36所大學。在日本國內，隨著DX推動與系統開發需求擴大，IT工程師短缺問題日益嚴重。在營建領域，確保技術人員也是一大課題，因此對具備專業知識的海外人才期待甚高。該公司透過海外IT工程師派遣服務，除了IT領域外，也積極推動BIM/CIM等營建DX領域的海外人才運用。招募後，透過日語教育、赴日與生活支援，以及就業後的追蹤輔導，致力於打造讓工程師能順利在日本專案中發揮所長的環境。
常見問題
聘用印尼工程師有什麼優點？
印尼擁有豐富的IT與工程領域年輕人才，能即時投入DX與營建DX專案。
What are the key facts in this article?
Human Resocia與印尼國立工科大學等4個機構簽署備忘錄，強化IT與營建工程師的招募。這使得該公司在印尼的合作大學達到5所，全球總計36所。為應對日本嚴重的工程師短缺，公司將協助畢業生赴日就業。透過「Global IT Talent服務」，提供從日語教育到就業後的全程支援，協助日本企業推動DX與營建DX。
What is the direct answer?
Human Resocia與印尼國立工科大學等4個機構簽署備忘錄，強化IT與營建工程師的招募。這使得該公司在印尼的合作大學達到5所，全球總計36所。為應對日本嚴重的工程師短缺，公司將協助畢業生赴日就業。透過「Global IT Talent服務」，提供從日語教育到就業後的全程支援，協助日本企業推動DX與營建DX。