約8成保育員對「職場溝通感到困擾」，新學年的職場環境營造顯得尤為重要

在全國提供專注於保育業界人才服務的阿斯卡株式會社（總部：群馬縣高崎市，代表董事會長：加藤秀明），針對保育員實施了關於「職場溝通」的問卷調查。

4月的新學年，是因迎接新進員工與變更人員配置等因素，導致職場環境發生巨大變化的時期。本次調查釐清了在這樣的變化當中，對於至關重要的「溝通」環節，保育現場的實際狀況。

結果發現，約有8成的保育員曾經歷過與溝通相關的困擾。更有高達97.5%的人回答這會「影響到業務」，凸顯了保育現場一項重大的課題。

## 約8成的保育員曾對溝通感到困擾
在本次調查中，對於「您是否曾因職場內的溝通感到困擾？」這個問題，有79.7%的人回答「是」。

這反映出一個實際情況：儘管保育現場不可或缺的是團隊合作，但卻有許多保育員因為日常業務的繁忙與人際關係的困難，而覺得無法順暢地進行溝通。

## 約3成的人回答現在依然「難以溝通」
在「現在的職場（或最近的職場）是否容易溝通？」這個問題中，回答「非常難以溝通」與「有些難以溝通」的人合計達到26.4%。

由此可知，至今仍有一定數量的保育員在溝通方面面臨課題。
隨著為了新學年而加入的新員工，與現有員工之間建立關係及資訊共享的方式，預計將變得更加重要。

## 97.5%的人深刻體會「溝通會影響業務」
（原文在此中斷）