約八成職場工作者感到「浪費與無效率」;「沒有結論的會議」榮登最浪費業務榜首;業務效率化應從「減少會議」開始
Key facts
- 約八成職場工作者感到「浪費與無效率」;「沒有結論的會議」榮登最浪費業務榜首;業務效率化應從「減少會議」開始
- 營運日本最大級會議室搜尋網站「會議室.COM」的 Asuno System 股份有限公司,公佈了針對300名公司員工進行的「2026年工作浪費與無效率實態調查」結果。約八成受訪者感到工作無效率,最浪費的業務是「沒有結論的會議」(64.4%)。對於公司效率化的期待,第一名也是「減少會議」(38.3%),顯示會議改革是最重要的課題。調查期間為2026年5月20日。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月4日
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營運日本最大級會議室搜尋網站「會議室.COM」的 Asuno System 股份有限公司,公佈了針對300名公司員工進行的「2026年工作浪費與無效率實態調查」結果。約八成受訪者感到工作無效率,最浪費的業務是「沒有結論的會議」(64.4%)。對於公司效率化的期待,第一名也是「減少會議」(38.3%),顯示會議改革是最重要的課題。調查期間為2026年5月20日。
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- 約八成職場工作者感到「浪費與無效率」;「沒有結論的會議」榮登最浪費業務榜首;業務效率化應從「減少會議」開始 (2026年6月4日), PR Times
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- PR Times
- Date
- 2026年6月4日
營運日本最大級會議室搜尋網站「會議室.COM」的 Asuno System 股份有限公司,公佈了針對300名公司員工進行的「2026年工作浪費與無效率實態調查」結果。約八成受訪者感到工作無效率,最浪費的業務是「沒有結論的會議」(64.4%)。對於公司效率化的期待,第一名也是「減少會議」(38.3%),顯示會議改革是最重要的課題。調查期間為2026年5月20日。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年6月4日 10:00
- 🔍 收集: 2026年6月4日 10:32(發表後31分鐘)
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月6日 23:05(收集後60小時33分鐘)
株式会社MCEA控股公司(東京都港區/代表取締役社長 齋藤武育)的集團公司,營運日本國內最大級別的會議室出租搜尋網站「會議室.COM」的 Asuno System 股份有限公司(東京都港區/代表取締役社長 齋藤武育/以下簡稱「Asuno System」),以300名公司員工為對象,實施了「2026年工作浪費與無效率實態調查」。儘管數位化與DX推動的呼聲高漲,日常業務中仍然存在許多無效率的情況。本次調查釐清了商務人士感受到的浪費實態,以及他們對於效率化的意識與期待。
〖重點摘要〗
■ 約八成在工作時感到「浪費與無效率」(經常+偶爾:78.7%)
■ 「感到浪費的業務」第一名是「沒有結論的會議」(64.4%)
■ 約八成人實際感受到「工作時間增加」(強烈感受+些微感受:77.0%)
■ 「無效率會議」的特徵第一名是「沒有得出結論」(58.7%)
■ 降低業務效率的首要因素是「資訊共享不足」(49.7%)
■ 對公司業務效率化的期待,「減少會議」位居榜首(38.3%)
■ 關於未來的效率化,約86%認為「會變得更重要」(非常同意+有點同意:86.0%)
〖調查概要〗
調查對象:公司員工(正職、約聘、派遣員工)、經營者、幹部
樣本數:300名
調查方法:網路調查
調查期間:2026年5月20日
※引用本新聞稿的調查結果時,請註明「出自會議室.COM(Asuno System 股份有限公司)調查」。
■Q1 約八成感到「浪費與無效率」;工作中的無效率已成日常
當被問及是否在工作中感到「浪費與無效率」時,「經常感到」(24.3%)與「偶爾感到」(54.3%)合計達78.7%,顯示約八成的商務人士實際感受到業務的無效率。另一方面,「不太感到」為15.0%,「完全沒有」僅佔6.3%,可見在許多職場中,無效率已成為日常課題。
■Q2 「感到浪費的業務」第一名是「沒有結論的會議」(64.4%)
關於最感到浪費的業務(可複選),「沒有結論的會議」以64.4%位居第一。其次是「不必要的資料製作」(60.5%)、「重複輸入・雙重作業」(35.9%)。這凸顯了會議本身及其準備、後續處理佔用了大量時間,顯示重新審視會議品質與運營的迫切性。
■Q3 近八成人實際感受「工作時間增加」;無效率的成本問題嚴重
當被問及是否因工作的浪費與無效率而感到工作時間增加時,「強烈感受」(20.0%)與「些微感受」(57.0%)合計達77.0%,接近八成。「不太感受」(17.0%)與「完全沒有感受」(6.0%)合計僅約兩成,顯示無效率造成的時間成本在許多職場已成為嚴重問題。
■Q4 「無效率會議」的特徵:「沒有結論」、「目的不明確」位居前列
關於感到無效率的會議特徵(可複選),「沒有得出結論」以58.7%最多。其次是「目的不明確」(50.0%)、「資料說明太長」(37.3%)。這明確顯示會議在設計、進行、準備等整體運營面都存在課題,需要進行議程設定與時間管理等結構性改善。
■Q5 業務環境的效率性:超過44%「不覺得」有效率;凸顯環境整備課題
當被問及是否覺得目前的業務環境有效率且易於工作時,「不太覺得」(34.7%)與「完全不覺得」(9.7%)合計達44.3%,約佔四成半。「非常覺得」僅有9.7%,凸顯許多商務人士對現狀的業務環境感到困擾。
■Q6 降低業務效率的因素:「資訊共享不足」、「會議太多」位居前列
關於降低業務效率的因素(可複選),「資訊共享不足」以49.7%位居第一。其次是「會議太多」(37.7%)、「業務量過多」(32.0%)、「公司內部規則・核准流程」(30.7%)。由此可見,資訊流通的問題,以及會議與核准流程過多,複雜地交織在一起,阻礙了業務效率。
■Q7 對公司的期待:「減少會議」遙遙領先第一名(38.3%)
關於為了業務效率化而對公司的期待(可複選),「減少會議」以38.3%位居第一。其次是「改善業務流程」(30.7%)、「彈性工作方式」(29.3%),「推動DX」(21.0%)與「定型業務自動化(含RPA・AI)」(19.7%)也名列前茅。這明確顯示商務人士將會議改革視為效率化的最重要突破口。
■Q8 容易專注的工作方式:「能專注於個人工作的辦公室環境」第一名
關於最容易專注的工作方式(單選),「能專注於個人工作的辦公室環境」以34.0%最多。其次是「易於團隊討論與閒聊的辦公室環境」(21.7%)、「沒有特別偏好」(21.3%)。「以遠距工作為主」(8.0%)佔少數,顯示實體辦公室環境的品質與專注力直接相關。
■Q9 業務效率化的重要性:約86%認為「會變得更重要」,壓倒性多數
當被問及是否認為未來業務效率化會變得更加重要時,「非常同意」(40.3%)與「有點同意」(45.7%)合計達86.0%,接近九成。「不太同意」(9.7%)與「完全不同意」(4.3%)合計僅14.0%,預測未來對業務效率化的意識將會進一步提高。
■總結
本次調查顯示,約八成的商務人士日常感受到業務的無效率,並且有77.0%的人因此感受到工作時間增加。
「沒有結論的會議」(64.4%)被列為「浪費業務」之首,而在「無效率會議的特徵」中,「沒有結論」、「目的不明確」也佔據前列。此外,對公司的效率化期待中,「減少會議」也位居第一(38.3%),多個問題一致顯示「會議」是業務效率化的最重要主題。
再者,「資訊共享不足」(49.7%)被認為是降低業務效率的首要因素,這也暗示了透過技術改善資訊流通,以及重新審視核准流程與規則等組織性措施的需求正在增加。
基於這樣的背景,Asuno System 營運的會議室搜尋網站「會議室.COM」,將透過支援選擇能提升會議本身品質的最佳會議室,為提升商務人士的生產力做出貢獻。
今後,本公司將持續實施關於工作方式的實態調查。
〖重點摘要〗
■ 約八成在工作時感到「浪費與無效率」(經常+偶爾:78.7%)
■ 「感到浪費的業務」第一名是「沒有結論的會議」(64.4%)
■ 約八成人實際感受到「工作時間增加」(強烈感受+些微感受:77.0%)
■ 「無效率會議」的特徵第一名是「沒有得出結論」(58.7%)
■ 降低業務效率的首要因素是「資訊共享不足」(49.7%)
■ 對公司業務效率化的期待,「減少會議」位居榜首(38.3%)
■ 關於未來的效率化,約86%認為「會變得更重要」(非常同意+有點同意:86.0%)
〖調查概要〗
調查對象:公司員工(正職、約聘、派遣員工)、經營者、幹部
樣本數:300名
調查方法:網路調查
調查期間:2026年5月20日
※引用本新聞稿的調查結果時,請註明「出自會議室.COM(Asuno System 股份有限公司)調查」。
■Q1 約八成感到「浪費與無效率」;工作中的無效率已成日常
當被問及是否在工作中感到「浪費與無效率」時,「經常感到」(24.3%)與「偶爾感到」(54.3%)合計達78.7%,顯示約八成的商務人士實際感受到業務的無效率。另一方面,「不太感到」為15.0%,「完全沒有」僅佔6.3%,可見在許多職場中,無效率已成為日常課題。
■Q2 「感到浪費的業務」第一名是「沒有結論的會議」(64.4%)
關於最感到浪費的業務(可複選),「沒有結論的會議」以64.4%位居第一。其次是「不必要的資料製作」(60.5%)、「重複輸入・雙重作業」(35.9%)。這凸顯了會議本身及其準備、後續處理佔用了大量時間,顯示重新審視會議品質與運營的迫切性。
■Q3 近八成人實際感受「工作時間增加」;無效率的成本問題嚴重
當被問及是否因工作的浪費與無效率而感到工作時間增加時,「強烈感受」(20.0%)與「些微感受」(57.0%)合計達77.0%,接近八成。「不太感受」(17.0%)與「完全沒有感受」(6.0%)合計僅約兩成,顯示無效率造成的時間成本在許多職場已成為嚴重問題。
■Q4 「無效率會議」的特徵:「沒有結論」、「目的不明確」位居前列
關於感到無效率的會議特徵(可複選),「沒有得出結論」以58.7%最多。其次是「目的不明確」(50.0%)、「資料說明太長」(37.3%)。這明確顯示會議在設計、進行、準備等整體運營面都存在課題,需要進行議程設定與時間管理等結構性改善。
■Q5 業務環境的效率性:超過44%「不覺得」有效率;凸顯環境整備課題
當被問及是否覺得目前的業務環境有效率且易於工作時,「不太覺得」(34.7%)與「完全不覺得」(9.7%)合計達44.3%,約佔四成半。「非常覺得」僅有9.7%,凸顯許多商務人士對現狀的業務環境感到困擾。
■Q6 降低業務效率的因素:「資訊共享不足」、「會議太多」位居前列
關於降低業務效率的因素(可複選),「資訊共享不足」以49.7%位居第一。其次是「會議太多」(37.7%)、「業務量過多」(32.0%)、「公司內部規則・核准流程」(30.7%)。由此可見,資訊流通的問題,以及會議與核准流程過多,複雜地交織在一起,阻礙了業務效率。
■Q7 對公司的期待:「減少會議」遙遙領先第一名(38.3%)
關於為了業務效率化而對公司的期待(可複選),「減少會議」以38.3%位居第一。其次是「改善業務流程」(30.7%)、「彈性工作方式」(29.3%),「推動DX」(21.0%)與「定型業務自動化(含RPA・AI)」(19.7%)也名列前茅。這明確顯示商務人士將會議改革視為效率化的最重要突破口。
■Q8 容易專注的工作方式:「能專注於個人工作的辦公室環境」第一名
關於最容易專注的工作方式(單選),「能專注於個人工作的辦公室環境」以34.0%最多。其次是「易於團隊討論與閒聊的辦公室環境」(21.7%)、「沒有特別偏好」(21.3%)。「以遠距工作為主」(8.0%)佔少數,顯示實體辦公室環境的品質與專注力直接相關。
■Q9 業務效率化的重要性:約86%認為「會變得更重要」,壓倒性多數
當被問及是否認為未來業務效率化會變得更加重要時,「非常同意」(40.3%)與「有點同意」(45.7%)合計達86.0%,接近九成。「不太同意」(9.7%)與「完全不同意」(4.3%)合計僅14.0%,預測未來對業務效率化的意識將會進一步提高。
■總結
本次調查顯示,約八成的商務人士日常感受到業務的無效率,並且有77.0%的人因此感受到工作時間增加。
「沒有結論的會議」(64.4%)被列為「浪費業務」之首,而在「無效率會議的特徵」中,「沒有結論」、「目的不明確」也佔據前列。此外,對公司的效率化期待中,「減少會議」也位居第一(38.3%),多個問題一致顯示「會議」是業務效率化的最重要主題。
再者,「資訊共享不足」(49.7%)被認為是降低業務效率的首要因素,這也暗示了透過技術改善資訊流通,以及重新審視核准流程與規則等組織性措施的需求正在增加。
基於這樣的背景,Asuno System 營運的會議室搜尋網站「會議室.COM」,將透過支援選擇能提升會議本身品質的最佳會議室,為提升商務人士的生產力做出貢獻。
今後,本公司將持續實施關於工作方式的實態調查。
常見問題
這項調查的目的是什麼?
釐清商務人士感受到的浪費與無效率的實際狀況,並提供改善的線索。
引用調查結果時需要註明什麼?
請註明「會議室.COM(Asuno System 股份有限公司)調查」。
Asuno System 的主要業務是什麼?
營運日本最大級的會議室搜尋網站「會議室.COM」。