【新卒採用】面談「前後」の仕掛けでZ世代の志望度を激変させる!選ばれる企業が密かにやっている面談・面接術
AI活用による面接対策の高度化を受け、選ばれる企業は面談「前後」のコミュニケーションに注力している。本セミナーでは、学生の熱量を可視化し、適切なタイミングで情報を提供する仕組みを公開。最小工数で究極の個別対応を実現する手法を学び、Z世代の志望度向上と定着を目指す。採用担当者やリソース不足に悩む企業におすすめの内容である。
📋 記事の処理履歴
- 📰 発表: 2026年4月3日 18:00
- 🔍 収集: 2026年4月3日 09:02
- 🤖 AI分析完了: 2026年4月18日 00:34(収集から351時間32分後)

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セミナー内容
AI活用が急速に浸透した今、面接対策を完璧に行う学生は珍しくありません。
面談の時間内だけで学生の本音を見抜くことは非常に困難です。
学生に選ばれる企業が行っているのは、面談そのものの対策だけではなく、
その「前後」のコミュニケーションを工夫することです。
本セミナーでは、学生の熱量を可視化し、適切なタイミングで「刺さる」情報を届ける仕組みを公開。
膨大な工数をかけずとも、仕組み化することで実現できる「究極の個別対応」の裏側を明かします。
こんな方におすすめ
・Z世代の志望度アップや内定辞退に悩む採用担当者
・学生の表面的な回答に、見極めの限界を感じている方
・手厚いフォローをしたいが、リソース不足に困っている方
・属人的な面談から、仕組みによる採用への転換を目指す方
本セミナーで学べること
・面談「前後」でZ世代の志望度を最大化する仕掛け
・AI対策済みの学生から「本音」を引き出す技術
・最小工数で「究極の個別対応」を実現する仕組み
・学生の熱量を可視化し、適切なタイミングで口説く手法
登壇者情報

株式会社アローリンク
HRi事業部 部長
蘓 伸太郎 (イケル シンタロウ)
2016年に携帯販売代理店テレックス関西に入社後、新卒採用を担当し内定辞退率を70%から10%に改善。
グループ会社であるアローリンクで事業部を立ち上げ、"感情リクルーティング"や"採用マーケティング"を駆使して新卒採用戦略から担当者育成まで実施。
不人気業界や中小企業の採用支援に強みを持ち、現在はSNSマーケティングを中心に事業支援展開しデジタルマーケティング戦略の立案や実行支援も手がける。
セミナー概要
タイトル:面談「前後」の仕掛けでZ世代の志望度を激変させる!選ばれる企業が密かにやっている面談・面接術
開催日 :2026年4月17日(金) 14:00-15:00
2026年4月23日(木) 14:00-15:00 (見逃し配信)
会場 :オンライン
参加費 :無料
定員 :50名
登壇者 :蘓 伸太郎 (イケル シンタロウ)
お申込はこちら▶https://share-na2.hsforms.com/18m_uw-BiQva-ckwzQw-9zQ3ska1
■会社概要
会社名:株式会社アローリンク
設立:2014年1月6日
資本金:30,000,000円
代表者名:代表取締役社長 伊藤俊輝
所在地:〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2
事業内容:採用コンサルティング業
採用管理ツール「Liny HR」開発運営
LINE API 企画・構築・運用サポート
LINEマーケティングツール「Liny」運用サポート
RPA運用コンサルティング
AIシステム運用コンサルティング
職業紹介事業(許可番号28-ユ-300729)
認証・資格等:プライバシーマークの認定取得
ISO/IEC 27001(情報セキュリティ)
経済産業省 DX認定制度 認定事業者
LINE Green Badge 認定資格取得者45名
一般財団法人日本次世代企業普及機構 ホワイト企業認定 ゴールドランク
有料職業紹介事業(許可番号28-ユ-300729)
健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)
■提供サービス
・つながる採用マネージャー「Saimane」 https://www.arrowlink.co.jp/saimane
・採用マーケティングツール「Liny HR」 https://line-next.com/
・行政デジタル化サービス「持ち運べる役所」https://liny-gr.com/
・就活支援サービス「AI就活サポたくん」 https://ai-sapota.jp/
・会社の魅力発信サービス「AI採用担当くん https://ai-tantou.jp/
・採用伴走型紹介サービス「キャリアーク」 https://careearc.jp/
・採用パンフレット作成ツール「todoke」 https://todoke.ne.jp/
本プレスリリースに関するお問い合わせや無料相談のご利用をお待ちしております。
アローリンクは、新卒採用担当者の皆様が抱える課題解決をサポートし、効果的な採用活動の実現に貢献することをお約束いたします。
よくある質問
このセミナーは誰向けですか?
新卒採用において、Z世代の志望度向上や内定辞退率の改善、リソース不足に悩む人事・採用担当者向けです。
セミナーの開催日程はいつですか?
2026年4月17日(金)と23日(木)の14:00からオンラインで無料開催されます。
登壇者は誰ですか?
株式会社アローリンク HRi事業部部長の蘓 伸太郎氏です。採用マーケティング等で内定辞退率を大幅に改善した実績があります。