【即將發布】預防「突然離職」：AI元宇宙全面啟動「Heart-Sync」情緒分析AI，拯救全遠端組織

## ◆ 新自社產品【情感×AI】Heart-Sync（心連）開發成功！

隨著遠端工作的普及和組織的快速擴張，嚴峻的管理挑戰浮現。成員的表情看不見，難以察覺心靈的不適，在不清楚績效下降原因的情況下，突然辭職的狀況屢見不鮮。

過去在辦公室閒聊中能察覺的「變化」，光靠文字交流或問卷調查是無法洞悉的。忽視這些「看不見的SOS」將導致嚴重的離職連鎖反應。為解決此問題，情感分析AI系統『Heart-Sync』即將發布。它能即時視覺化日常聊天中的情感，實現隱藏壓力的早期發現。

**優勢：** 我們獨家開發的AI邏輯，不單純是詞語的正向/負向判斷等表面分析，更能從「語境」中精確解讀情感的細微變化。
**推薦企業：** 已導入全遠端環境的企業或快速擴張中的新創公司。
**導入效益：** 預防離職、提升團隊心理安全感、大幅減輕管理負擔。

## ◆ 現場工程師擁有自主權的現代化開發與技術環境

本系統採用與AI技術最親和的Python（FastAPI）作為後端，並建構於AWS環境，即使處理龐大的聊天數據，系統也能穩定運行而不顯遲緩。目前已與日本國內市佔率高的Slack和Teams合作運行中。

最大的特點是，從系統需求定義到AI模型調校，皆由我們公司活躍於現場的工程師們擁有自主權進行開發。他們不只是按照指示開發功能，更會自主討論「經理真正容易使用的警報時機是什麼時候？」、「如何防止語境誤判？」等議題，開發出真正幫助經理的活化系統。

## ◆ 超越SES的框架，以技術解決社會問題

我們公司在成立約兩年內迅速成長至100人規模，是一家以SES為主軸，同時自主開發AI產品的新型態技術者集團。

我們捨棄了IT業界「駐派他公司就結束」的常識。工程師們在外部最尖端專案中磨練技能，並將這些最新技術直接帶回自社開發。這種在現場鍛鍊出的技術實力和速度感，正是創造『Heart-Sync』的最大武器。