株式会社R4は、採用支援だけに留まらず、入社後の定着や組織づくりまで総合支援する採用支援会社です。 求人広告や採用代行（RPO）・採用ブランディングなど、採用支援に必要となる多様なソリューションを提供しています。
FACT BOX ・ 要点整理
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採用を“業務”から“経営戦略”へ。R4、伴走型RPO・採用コンサルティングを本格拡充
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公開 2026年4月22日 09:00 ・ 最終更新 2026年6月2日 13:02 ・ 読了 約2分 ・ 出典：PR TIMES
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⚡ 3行で分かる（要点）
- 株式会社R4は、採用を単なる業務ではなく経営戦略と位置づけ、伴走型RPOと採用コンサルティングサービスを本格的に拡充します。
- これにより、採用から定着、組織づくりまで一貫した総合的な採用支援を提供し、企業の持続的成長に貢献します。
株式会社R4は、採用を単なる業務ではなく経営戦略と位置づけ、伴走型RPOと採用コンサルティングサービスを本格的に拡充します。これにより、採用から定着、組織づくりまで一貫した総合的な採用支援を提供し、企業の持続的成長に貢献します。
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- 発表 2026年4月22日 09:00 — 配信元 PR TIMES
- 収集 2026年4月22日 09:31
- AI構造化・分析完了 2026年4月22日 11:45
- 編集部監修・公開 2026年4月22日 09:00
よくある質問
この記事の要点は何ですか？
株式会社R4は、採用を単なる業務ではなく経営戦略と位置づけ、伴走型RPOと採用コンサルティングサービスを本格的に拡充します。これにより、採用から定着、組織づくりまで一貫した総合的な採用支援を提供し、企業の持続的成長に貢献します。
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いつ公開されましたか？
2026年4月22日（水）
この記事を引用する — HOW TO CITE
和心村 AI ニュース編集部「採用を“業務”から“経営戦略”へ。R4、伴走型RPO・採用コンサルティングを本格拡充」AI News by Washin Village（和心村）、2026年4月22日（水）。https://aeo.washinmura.jp/ai/%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BEr4/ja/news/2026-04-22-r4-expands-full-scale-accompanying-rpo-a-2
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