美容クリニック特化型求人サイト「ビヨリク」が正式リリース、最大175万円の採用コスト削減を実現

## 6,310億円市場に採用革命を—美容クリニック特化型求人・転職サイト「ビヨリク」正式リリース

【70万円超の採用コスト削減も】美容クリニック完全特化の求人プラットフォームが誕生

株式会社ETANA（本社：東京都新宿区、代表取締役：中川 鉄矢）は、2026年6月1日（月）、美容クリニック特化型求人・転職サービス「ビヨリク（https://www.biyoriku.jp/）」を正式リリースしました。医師・看護師・受付カウンセラー・広報・医療事務まで美容医療のあらゆる職種を一つのプラットフォームで検索できる、国内初の美容クリニック完全特化型求人サービスです。

正式リリースを記念し、先着100院限定で求人掲載料を完全無料とする「創業記念 無料掲載キャンペーン」を実施します。通常、人材紹介会社を通じた採用では看護師1名の採用で平均70〜175万円のコストが発生しますが、ビヨリクを通じた採用ではその大部分を削減できます。

### サービス立ち上げの背景：6,310億円市場が抱える「採用の空白地帯」

矢野経済研究所の調査によると、2024年の国内美容医療市場は前年比6.2%増の6,310億円に達し、主要248法人の売上高は2022年比で約1.5倍に成長しています。

しかし採用現場では、以下の課題が長年放置されてきました。
- 人材紹介手数料が採用者の年収の平均35%前後と高額。
- 受付カウンセラーですら1名採用で70〜90万円の紹介手数料が相場。
- 美容クリニックに特化した求人プラットフォームが存在せず、業界特有の条件の訴求が困難。
- 業界全体の慢性的な人手不足という構造的ミスマッチ。

### ビヨリク3つの特長

1. 美容クリニックに完全特化した唯一の求人プラットフォーム
美容外科・美容皮膚科に特化し、「施術社割」「インセンティブ設計」「美容医療経験者優遇」などの業界特有条件を正確に掲載・検索可能。

2. 求職者目線の細かい条件検索
完全週休2日・年間休日120日以上・残業月10時間未満など20以上の条件から絞り込み可能。

3. 採用コスト構造を根本から変える
求人掲載型サービスにより、採用1名ごとに発生する高額な人材紹介手数料への依存から脱却。

代表取締役の中川鉄矢氏は「美容医療業界はかつてないスピードで成長しているが、採用現場は変わっていない。ビヨリクはその『空白』を埋めるために生まれた」と述べています。