企業の安全運転教育に新たな視点

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  • 企業の安全運転教育に新たな視点
  • 株式会社ヒューマンダイナミクス(武蔵境自動車教習所グループ)は、企業向け安全運転教育の新サービス「次世代運転教育プログラム(仮称)」を開始した。58問の設問で運転傾向を可視化し、受講者の自己認識と実際の運転行動のギャップを分析する。事故を未然に防ぐための「気付き」を促し、コンプライアンス意識の高い安全管理を支援する。
  • Source: PR Times
  • Date: 2026年5月27日

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株式会社ヒューマンダイナミクス(武蔵境自動車教習所グループ)は、企業向け安全運転教育の新サービス「次世代運転教育プログラム(仮称)」を開始した。58問の設問で運転傾向を可視化し、受講者の自己認識と実際の運転行動のギャップを分析する。事故を未然に防ぐための「気付き」を促し、コンプライアンス意識の高い安全管理を支援する。

Citation
企業の安全運転教育に新たな視点 (2026年5月27日), PR Times
Source
PR Times
Date
2026年5月27日
株式会社ヒューマンダイナミクス(武蔵境自動車教習所グループ)は、企業向け安全運転教育の新サービス「次世代運転教育プログラム(仮称)」を開始した。58問の設問で運転傾向を可視化し、受講者の自己認識と実際の運転行動のギャップを分析する。事故を未然に防ぐための「気付き」を促し、コンプライアンス意識の高い安全管理を支援する。
businessNQ 49/100出典:PR Times

📋 記事の処理履歴

  • 📰 発表: 2026年5月27日 10:00
  • 🔍 収集: 2026年5月31日 23:03(発表から109時間3分後)
  • 🤖 AI分析完了: 2026年6月2日 05:10(収集から30時間6分後)
株式会社ヒューマンダイナミクス(武蔵境自動車教習所グループ)は、企業向け安全運転教育において、受講者自身の運転傾向を可視化し、“事故を起こす前の気付き”を支援する新サービスの提供を開始しました。商品名は「次世代運転教育プログラム(仮称・現在調整中)」です。本サービスは、教習所の検定基準および企業向け運転研修で使用している評価基準をもとに開発したもので、実車研修だけでは見えにくい「普段の運転傾向」や、「出来ているつもり」という認識と、実際の運転行動とのギャップを客観的に振り返ることができます。また、近年企業に求められている「事故を未然に防ぐ安全教育」や「コンプライアンス意識を意識した安全管理」を支援する新たな安全運転教育ツールとして活用を目指します。58問の運転操作や判断に関する問題に回答することで、受講者が実際に運転をしている時に行っている「判断や運転操作」が分かります。この結果は、受講者の自己申告による結果ですので、実車研修と組み合わせると「受講者自身の認識」と「実際の運転行動」とのギャップを客観的に確認することが可能です。

よくある質問

このプログラムの目的は?

受講者の運転傾向を可視化し、事故を未然に防ぐための「気付き」を促すことです。

どうやって分析しますか?

58問の設問への回答と、実車研修の結果を比較して分析します。

誰が開発しましたか?

株式会社ヒューマンダイナミクス(武蔵境自動車教習所グループ)です。

なぜこのサービスが必要なのですか?

運転環境の変化や、自己流の運転習慣による確認不足などの課題があるためです。

企業にとってのメリットは?

社員の運転傾向を把握し、個別の指導や安全意識の向上に繋げられる点です。