東京海上日動火災保險將內部訊息傳遞基礎設施整合至「NewCommunicator」

CommunitiO 宣佈,東京海上日動火災保險已採用「NewCommunicator」作為其內部資訊傳遞平台。該系統透過與 Microsoft Teams 的整合,實現了針對集團內約 40,000 名員工的即時且穩定的全公司與目標對象訊息發送。
その他NQ 89/100出典:PR Times

📋 文章處理履歷

  • 📰 發表: 2026年5月27日 10:00
  • 🔍 收集: 2026年5月31日 23:01(發表後109小時1分鐘)
  • 🤖 AI分析完成: 2026年6月2日 01:33(收集後26小時31分鐘)
CommunitiO 宣佈,NewCommunicator 已被東京海上日動火災保險公司(下稱「東京海上日動」)選用為其內部資訊傳遞平台。

東京海上日動成功整合並移轉了原本使用的 Microsoft Teams 擴充功能及自建的同報系統,建構出一套能即時且穩定地向包含集團企業在內約 40,000 名員工發送訊息的體制。

導入背景

過去,東京海上日動為確保全員都能接收組織內發布的資訊,主要併用以下兩種機制:

1. 自建同報功能:顯示於電腦桌面的彈出式應用程式,主要用於系統維護等高急迫性的通知。
2. Microsoft Teams 擴充功能:用於經營層訊息發布及重要內部新聞,同時也是當同報系統無法使用時的備援手段。

由於上述兩套系統皆面臨支援終止,公司因此決定重新檢視分散的傳遞工具。經過多家產品比較,NewCommunicator 因能統一處理急迫與非急迫資訊、與員工基礎溝通平台 Microsoft Teams 的高親和力,以及詳細的傳遞管理功能而脫穎而出。

負責人評價

「起初我們僅將此視為尋找替代品的評估,但 NewCommunicator 的表現遠超替代工具,它不僅能提升訊息發布的管控程度,還能透過管理傳遞權限及視覺化統計數據,顯著提高溝通品質。在導入過程中,我們執行了多次資安審查,對 CommunitiO 公司的誠意以及在設計與維運上強化安全性的態度給予高度評價。目前,我們穩定地向約 40,000 名員工平均每月發送約 15 則訊息,且訊息開啟率維持在高水準。」(東京海上日動火災保險 IT 企劃部 荻島里紗小姐)

萬眾期待的「變數插入功能」

繼透過 Teams 實現全公司廣播與目標受眾設定傳遞後,NewCommunicator 終於實裝了「變數插入功能」。現在,訊息內可自動插入「收件人姓名」及其他依屬性區分的「個別化資訊」,讓廣播訊息變得像是一對一的傳達。這是實現個人化傳遞功能的第一步。

常見問題

東京海上日動火災保険が導入した情報配信基盤は何か?

株式会社コミュニティオが提供するTeams拡張機能「ニューコミュニケーター」です。

ニューコミュニケーター導入により何が解決したか?

分散していた配信ツールの見直し、緊急・非緊急情報の共通基盤化、および配信権限や結果の可視化による情報配信の統制・品質向上が実現しました。

ニューコミュニケーターの対象規模は?

東京海上日動グループの従業員約40,000名です。

ニューコミュニケーターに新しく追加された機能は何か?

メッセージ内に宛名や属性に応じた個別情報を差し込める「変数差し込み機能」が実装されました。

ニューコミュニケーターはどのような配信に対応しているか?

Teamsを通じた全社宛ての一斉配信や、ターゲットを絞り込んだ配信に対応しており、開封率やリンククリック履歴の捕捉も可能です。