物價上漲導致九成上班族感到 AGA 治療費負擔沉重；93% 意向利用企業福利支援 | AGA 自我護理『HIX』正式登陸 Wantedly 福利服務「Perk」
運營 AGA 自我護理應用程式『HIX』的 Mbox 株式會社宣布登陸 Wantedly 的企業福利平台「Perk」。調查顯示，約九成上班族對治療費感到負擔，且強烈希望透過企業福利獲得相關支援。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月22日 19:00
- 🔍 收集: 2026年4月23日 00:02（發表後5小時2分鐘）
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月23日 06:11（收集後6小時9分鐘）
運營 AGA 自我護理應用程式『HIX（Hicks）』的 Mbox 株式會社（總部：東京都中央區，代表董事 CEO：金澤 大介，以下簡稱 Mbox）針對『HIX』用戶進行了「關於企業福利與醫療保健的意識調查」。結果顯示，約九成的上班族對 AGA 治療及頭髮護理所產生的費用感到「負擔」，且高達 93.0% 的人表示若公司提供相關補助則「想要利用」。
基於此調查結果，『HIX』已正式登陸 Wantedly 株式會社提供的企業福利服務「Perk」。透過企業福利制度，我們旨在降低員工對掉髮護理的經濟與心理門檻，支援提升員工的幸福感（Well-being）。
・Perk 刊登頁面：https://perk.wantedly.com/partner/products/2374
（※僅限 Perk 用戶使用）
### 調查實施背景
在物價持續高漲、實質薪資縮減的背景下，越來越多人不得不削減在醫療保健和自我提升方面的預算。與此同時，隨著從遠距辦公回歸辦公室，與同事或客戶面對面的機會增加，大家對於影響第一印象的「整潔感」和「儀容管理」意識正在提升。
AGA（男性型脫髮症）不僅是外表問題，更是影響工作自信與表現的重要健康課題。然而，高昂的治療費成為了阻礙。本公司針對此社會背景，進行了此次調查，旨在揭示職場男性對掉髮護理意識的現狀。
### 調查概要
- 調查期間：2026年3月10日〜3月31日
- 調查方法：網路調查
- 調查對象：『HIX』用戶（上班族〔正職、契約/派遣員工〕）
- 有效回答數：157名
### 調查結果摘要
1. **面對面機會增加的上班族中，約九成表示「開始在意自己的外表」**
在面對面開會或外出機會增加的人群中，88.2% 表示比起以前更在意自己的外表。這反映出回歸辦公室後，儀容意識顯著提升。
2. **約九成感到 AGA 治療及護髮費用是「負擔」**
88.5% 的受訪者感到費用負擔，顯見物價上漲的影響已波及至掉髮護理領域。
3. **若企業福利提供補助，93.0% 的人「想要利用」**
數據揭示了潛在的強大需求，顯示員工非常期待公司能在這方面提供支援。
4. **約六成的人評價支持健康事業的企業為「關心員工的好公司」**
61.8% 的人認為「是能體察員工煩惱的好公司」，51.0% 認為是「符合時代趨勢的先進公司」。這表明健康支援能提升企業形象及員工凝聚力。
### 關於在「Perk」的刊登內容
因應上述調查揭示的「高度關注」與「費用門檻」課題，AGA 管理 App『HIX』正式開始在「Perk」提供服務。
**「Perk」特典內容：**
- 提供可在『HIX』官方網站隨時使用的 300 日圓優惠券。
- Perk 網站：https://perk.wantedly.com/
基於此調查結果，『HIX』已正式登陸 Wantedly 株式會社提供的企業福利服務「Perk」。透過企業福利制度，我們旨在降低員工對掉髮護理的經濟與心理門檻，支援提升員工的幸福感（Well-being）。
・Perk 刊登頁面：https://perk.wantedly.com/partner/products/2374
（※僅限 Perk 用戶使用）
### 調查實施背景
在物價持續高漲、實質薪資縮減的背景下，越來越多人不得不削減在醫療保健和自我提升方面的預算。與此同時，隨著從遠距辦公回歸辦公室，與同事或客戶面對面的機會增加，大家對於影響第一印象的「整潔感」和「儀容管理」意識正在提升。
AGA（男性型脫髮症）不僅是外表問題，更是影響工作自信與表現的重要健康課題。然而，高昂的治療費成為了阻礙。本公司針對此社會背景，進行了此次調查，旨在揭示職場男性對掉髮護理意識的現狀。
### 調查概要
- 調查期間：2026年3月10日〜3月31日
- 調查方法：網路調查
- 調查對象：『HIX』用戶（上班族〔正職、契約/派遣員工〕）
- 有效回答數：157名
### 調查結果摘要
1. **面對面機會增加的上班族中，約九成表示「開始在意自己的外表」**
在面對面開會或外出機會增加的人群中，88.2% 表示比起以前更在意自己的外表。這反映出回歸辦公室後，儀容意識顯著提升。
2. **約九成感到 AGA 治療及護髮費用是「負擔」**
88.5% 的受訪者感到費用負擔，顯見物價上漲的影響已波及至掉髮護理領域。
3. **若企業福利提供補助，93.0% 的人「想要利用」**
數據揭示了潛在的強大需求，顯示員工非常期待公司能在這方面提供支援。
4. **約六成的人評價支持健康事業的企業為「關心員工的好公司」**
61.8% 的人認為「是能體察員工煩惱的好公司」，51.0% 認為是「符合時代趨勢的先進公司」。這表明健康支援能提升企業形象及員工凝聚力。
### 關於在「Perk」的刊登內容
因應上述調查揭示的「高度關注」與「費用門檻」課題，AGA 管理 App『HIX』正式開始在「Perk」提供服務。
**「Perk」特典內容：**
- 提供可在『HIX』官方網站隨時使用的 300 日圓優惠券。
- Perk 網站：https://perk.wantedly.com/