障礙福祉相關8團體公佈「障礙福祉現場加薪及物價高騰狀況調查」結果
障礙福祉相關8團體針對2026年4月至5月的調查顯示，儘管令和8年度薪資有所成長，但與全產業仍有0.31%的調薪率差距。此外，住宿型機構的膳食與水電成本每月超出政府標準3,271日圓，各團體已向政府提出大幅調升酬金等緊急要求。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月21日 23:05
- 🔍 收集: 2026年5月21日 14:31
- 🤖 AI分析完成: 2026年5月21日 21:32（收集後7小時1分鐘）
障礙福祉相關8個團體為了釐清近期調薪及物價上漲的實務影響，實施了「障礙福祉現場加薪及物價高騰狀況調查」（調查期間：2026年4月22日至5月11日，回收1,442家事業所數據）。
調查結果重點如下：
1. **加薪現狀與差距**
令和8年度正職人員平均每月加薪金額為12,318日圓，較前一年度的12,258日圓微增。雖然基本薪資（Base-up）成長至7,531日圓，但調薪率與全產業（春鬥）相比仍有0.31%的顯著差距。
2. **物價上漲的深刻影響**
2026年1月的給食相關費用（材料、人力、外包）均較往年持續攀升。水電瓦斯及燃料費雖較前一年微減，但與前前年相比仍處於高檔震盪狀態。
3. **住宿機構的收支缺口**
設施入所支援等服務的膳食與水電費合計每人每月平均為58,771日圓，超出了國家設定的55,500日圓基準額達3,271日圓。此數據凸顯了機構必須自行吸收虧損的嚴峻現狀。
基於上述結果，8個團體將向政府提出三項緊急要求：(1) 大幅提高酬金以達到與全產業同等的待遇水準；(2) 擴大應對膳食費等物價上漲的財政支援；(3) 針對酬金導入工資與物價連動機制。
調查結果重點如下：
1. **加薪現狀與差距**
令和8年度正職人員平均每月加薪金額為12,318日圓，較前一年度的12,258日圓微增。雖然基本薪資（Base-up）成長至7,531日圓，但調薪率與全產業（春鬥）相比仍有0.31%的顯著差距。
2. **物價上漲的深刻影響**
2026年1月的給食相關費用（材料、人力、外包）均較往年持續攀升。水電瓦斯及燃料費雖較前一年微減，但與前前年相比仍處於高檔震盪狀態。
3. **住宿機構的收支缺口**
設施入所支援等服務的膳食與水電費合計每人每月平均為58,771日圓，超出了國家設定的55,500日圓基準額達3,271日圓。此數據凸顯了機構必須自行吸收虧損的嚴峻現狀。
基於上述結果，8個團體將向政府提出三項緊急要求：(1) 大幅提高酬金以達到與全產業同等的待遇水準；(2) 擴大應對膳食費等物價上漲的財政支援；(3) 針對酬金導入工資與物價連動機制。
常見問題
令和8年度の障害福祉事業所における平均賃上げ額はいくらですか？
正社員1人あたりの平均賃上げ額は月額12,318円です。前年度の12,258円から微増しており、そのうちベースアップ分は7,531円となっています。
全産業（春闘）と比較した賃上げ率の格差はどの程度ありますか？
前年度比でわずかに縮小したものの、依然として0.31％の大きな格差が残っています。
物価高騰の影響が特に顕著な項目は何ですか？
給食関係費（材料費、調理員人件費、業務委託費）において顕著な高騰が見られるほか、電気代・ガス代・燃料費といった光熱水費も前々年同月比で高止まりの状態にあります。
入所施設における食費・光熱水費の収支実態はどうなっていますか？
1人あたり平均月額58,771円となっており、国の定める基準費用額55,500円を3,271円上回っています。この超過分は施設側が負担している状況です。
障害福祉関係8団体が国に行っている緊急要望の主な内容は？
1. 全産業と同水準の処遇に向けた報酬の大幅引き上げ、2. 食費等の物価高騰に対する財政支援の拡充、3. 報酬への賃金・物価スライド制の導入、の3点です。