透過藝術解決社會問題。LITTLE ARTISTS LEAGUE 新增理事並推出會員制度與多元化培訓

以藝術解決社會問題的全球藝術團隊「LITTLE ARTISTS LEAGUE(簡稱:LAL)」於2016年開始活動，並於2022年法人化為非營利徹底型一般社團法人。該組織透過共創型計畫，運用藝術在國內外推動多文化共生、環境問題、多元化、病童及身障兒童支援等複雜的社會課題，旨在激發「覺察」、「對話」與「自我價值感」。

特別是在新冠疫情期間,LAL透過線上工作坊向重症病童及身障兒童提供藝術教材，成功轉變了社會上傾向關注「無法做到的事」的價值觀，證明了每個人的感性與個性都能激發新的創造力。其中,「溫柔之花」工作坊的作品，超越了身體機能的限制，感動了無數人，並展現了「人人都能為社會創造價值」的新可能性。

LAL預計於2025年5月推出連結罕病患者與社會的罕病音樂祭「Colors of HOPE」,此活動已引起新聞、電視等各類媒體的關注。未來,LAL將持續透過與企業、自治體、教育機構的共創，以藝術為起點推動包容性社會的建構。目前正廣泛招募致力於社會影響力與創造新價值的合作夥伴企業與團體。

●推出會員制度

LITTLE ARTISTS LEAGUE為配合組織體制更新，將新推出企業會員制度。加入的企業將可獲得LITTLE ARTISTS LEAGUE官方網站上的公司名稱與標誌刊登，以及主辦活動的優先邀請與贊助機會。此外,「尊榮會員」將可接受理事或特別講師的年度培訓，提供以多元化、包容性設計、多文化共生為主題的實踐學習機會。

LAL期望與高度認同其慈善活動、將DEI(多元、公平、共融)及多元化、包容性推動視為經營戰略的企業、尋求高階主管及管理職培訓內容的企業，以及希望將社會課題的投入與公司價值創造及人才培育連結的企業進行共創，因此廣泛招募合作夥伴企業與團體。

(參考)會員制度概要

※本資料內亦包含入會申請表URL。希望入會的企業可透過該URL申請，或聯繫本文所載的聯絡信箱。

●理事簡介

Rochelle Kopp

新任理事|カップ・ロッシェル

來自美國。自幼接觸繪畫、素描、版畫等創作，並因嚮往日本藝術而學習日語與日本文化。畢業於耶魯大學歷史系，並取得芝加哥大學商學院學位。曾完成小原流花道本科、草月流三級、書法準師範(學書院)。作為專精於跨文化溝通與多元化的經營顧問，長年來致力於日本企業及全球企業的人才培育、組織開發與領導力培訓。

現任Japan Intercultural Consulting創辦人兼社長，並擔任上市公司獨立董事。著有《英語的品格》、《漫畫看懂與外國人共事》、《日本企業如何學會矽谷的速度》等多部著作。同時也投入樹木保護活動，並於2022年、2023年榮獲Change.org Japan的「Change Maker Award」。

Kazunobu Seto

新任理事|瀨戶和信

經歷始終挑戰建立新價值觀與習慣。在Microsoft擔任Surface日本首任產品負責人，提出「電腦的新用法」。參與Fitbit(現Google)日本事業的創立，致力於推廣「以數據理解健康」的新生活方式。加入Sonos後擔任日本首位員工，並擔任日本代表，挑戰重新定義「有音樂的生活」。目前擔任D'Addario日本負責人，推動音樂基礎設施市場的開拓。

此外，於2017年取得美國Gallup認證的優勢教練®資格。同時也致力於發揮個人與組織優勢的管理及組織開發。著有《創意思考的阻礙清單》、《別扼殺「自我」,把它當武器》等書。

Hitomi Takeuchi

新任理事|竹內ひとみ

1974年出生於兵庫縣。育有四名子女。曾在網路泡沫時期從事IT軟體銷售工作，婚後擔任大型烹飪教室講師。育兒期間，曾擔任美食協調師及IT媒體撰稿人，後於2014年移居矽谷。在當地經營提供給創業家的共享住宅，七年間接待超過6,000位訪客。

基於這些經驗，她發想了「透過飲食與玩樂讓所有人都能共同享受」的餅乾麵團，並開發出原創餅乾麵團，於2020年在美國創立coloridoh Inc.。2021年回國後，目前以日本為據點活動。

(參考)coloridoh.jp

Eriko Nonaka

新任理事|野中瑛里子

N.FIELD株式會社 代表取締役 / NPO法人Startup Weekend 理事

大學畢業後進入三菱UFJ銀行(市場部門)。為轉職至新事業開發領域而跳槽至SoftBank,參與SoftBank Vision Fund投資的日本市場拓展(如Paypay等)。同時開始進入新創社群，在支援多樣化企業的過程中，於2020年創立N.FIELD獨立。

目前仍以「支援面臨變革的產業與企業的規則制定」為座右銘，廣泛從事事業開發、政策公關等工作。主要經歷包括:Fintech協會事務局長、Startup協會事務局長、JPStartups副總編輯、APT Women導師、Venture Cafe Community Campus導師、UPGRADE with Tokyo評審委員等。

(參考)N.FIELD公司官網

Satoshi Hasegawa

新任理事|長谷川諭

在森大廈株式會社的設計部門，參與了以「文化都會」為理念的六本木Hills及麻布台Hills等大型都市開發計畫。不僅進行硬體建築設計，更主導了開業後能與人們的生活共同成長的「創造都市、培育都市」的過程。

同時，以個人活動「H design」名義，透過在故鄉川越的街區散步及擔任櫻花船船夫，製作了能讓五感敏銳的「觸手可及的體驗」。

深信注入都市靈魂的是其中流動的文化與人們的活力，因此LAL所倡導的「IMAGINE, CREATE, REDEFINE(將想像力化為創造力，將表現力化為生存的糧食)」的使命，正是他理想中都市建設的核心。今後，他將融合所累積的都市開發知識，以及H design所重視的玩心，在Hills等都市舞台上，設計一個能讓孩子們的創造力自由翱翔的空間。他期望能共同打造一個讓藝術成為日常風景，並培育下一代感性的社群。

Naomi Temple

理事|泰普爾直美

出生於沖繩，成長於沖繩。目前與美國籍丈夫及愛貓Mee一同生活。

在外資資產管理公司從事股票研究業務約30年，負責國內外企業分析及市場研究。在運用長年累積的分析能力與多角度觀點支持投資決策的研究業務的同時，也積極參與CSR活動，重視與社會的連結及人與人之間的互相扶持，並在金融領域之外貢獻心力。

此外，以自幼培養的音樂熱情為核心，自2018年起在某音樂學校開始擔任聲樂講師。她重視的不僅是歌唱技巧，更在於「透過音樂培養能自在做自己的場所」,並追求跨越世代與立場的人們連結的「歸屬感」。她相信音樂的力量，透過舞台與課程，持續為許多人的心中傳遞溫暖的連結。自2025年起擔任LITTLE ARTISTS LEAGUE理事。

●代表理事

Lumico Harmony

代表理事|哈莫尼、露米可

藝術家。以與芬蘭人結婚、在巴西生活、以及在多文化環境下育兒的經驗為背景，確立了多元化藝術計畫。2016年創設LITTLE ARTISTS LEAGUE,在國內外致力於為兒童、身障者、多元文化家庭、病童等不同背景的人們，創造能自由表達與連結的空間。透過參與外務省、法務省相關計畫以及與企業、自治體的合作，致力於實現藝術共生的社會。其跨越五感的表現活動與工作坊在國內外均獲得高度評價。2026年2月因全身血栓右腿截肢、左腿麻痺，目前正進行義肢與輔具的復健中。

●聯絡方式

關於本案的諮詢，請聯繫以下單位:

・法人名稱:一般社團法人LITTLE ARTISTS LEAGUE

・代表理事:露米可、哈莫尼

・官方網站:https://www.littleartistsleague.org/

・聯絡信箱:hello.little.artists@gmail.com